来源： 审计署昆明办
根据分析评议阶段的工作安排和部署要求，审计署驻昆明特派办于4月28日上午召开领导班子专题民主生活会情况通报会。该办党组书记、特派员、先进性教育活动领导小组组长王常松通报了昆明办领导班子专题民主生活会情况和对存在问题的整改措施。云南省委督导组成员和该办全体干部职工参加了通报会。 王常松在通报会上指出,在云南省委督导组和审计署联络组的指导下,4月8日,昆明办党组召开了领导班子专题民主生活会。这次专题民主生活会有这样几个特点：一是党组高度重视。党组明确提出,要把开好专题民主生活会作为党组同志在先进性教育过程中进一步深化学习,提高认识,接受教育,增强党性的一次重要机遇,作为党组增强自身解决问题能力、提高实践“三个代表”重要思想本领的一次实际锻炼,党组每位同志都要站在更高的起点上来认识自己,以更高的标准来严格要求自己。二是准备充分。会前,党组认真组织了学习,提高思想认识,广泛征求群众意见,党组同志之间进行了谈心交心,沟通思想,认真撰写党性分析材料。三是着力查找问题。党组通过召开座谈会、发意见函、调研等多种形式,摸清并归纳出干部职工的139条意见,党组同志联系分管的工作,把存在的突出问题体现在党性分析之中。四是批评坦率诚恳。会上,党组同志本着对党组集体、个人和审计事业高度负责的态度,相互之间开诚布公、坦率地开展了批评与自我批评。总的看，这次专题民主生活会指导思想明确、主题鲜明，达到了交流思想、相互共勉，增进团结、促进和谐，明确方向、共同提高的目的。
王常松在通报中说，办党组高度重视整改工作，对从不同渠道征求上来的意见和建议，进行了认真梳理，专门召开党组会逐条逐句进行了分析研究，初步考虑从七个方面进行整改：一要下大力气认真抓好领导班子思想作风建设。要抽出更多的时间，深入审计一线，靠前指挥，深入开展调查研究，及时发现问题和解决问题。二要增强群众观念，保持办党组和全办职工联系渠道的畅通，及时了解掌握职工思想动态，有针对性地做好思想政治工作。三要与时俱进、开拓创新，加快知识更新，不断提高驾驭全局和做好本职工作的能力和水平，为审计事业和昆明办的发展多做贡献。四要认真解决好机关内部管理中存在的问题。狠抓基础管理工作，继续建立完善各项制度，加强监督检查工作。五要进一步加大干部人事制度改革力度。加快选拔和培养处级后备干部，是加快发展、创建和谐昆明办的关键。要深入研究干部人事制度改革的各项措施，充分调动广大干部职工的积极性和创造性。六要进一步关心职工生活，努力为干部职工创造良好的工作和生活环境。七要进一步加强党的建设，努力探索建立党员长期受教育、永葆先进性的长效机制。
云南省委督导组认为，昆明办领导班子自我剖析深刻，问题找得准，原因谈得透，整改措施细，努力方向明，在统一思想、提高认识上已经取得了实实在在的效果，符合中央和省委先进性教育活动的总体要求。督导组对昆明办先进性教育下一步的工作提出了希望和要求，希望该办党组继续在解决突出问题和取得实效上下功夫，在巩固成果和落实整改措施上下功夫，在建立长效机制方面下功夫。同时要求做好分析评议阶段的小结，认真开展“回头看”，为顺利转段奠定坚实的基础。
|
