图为梅耶教授

　　3月28日，牛津大学金融学教授、牛津大学赛德商学院前院长柯林•梅耶(Colin Mayer)应邀来到光华管理学院，为学院师生们带来了一场题为“Firm Commitment: why the corporation is failing us and how to restore trust in it?”的精彩演讲。

　　2008年的金融危机暴露出许多公司，特别是金融机构的治理失当问题，公众对这些公司的信任也因此降到了“冰点”。梅耶教授在演讲中分析了这一问题产生的原因和公司如何重拾公众信任。

　　梅耶教授认为，受委托——代理制度的限制，大多数公司管理层的目标是股东利益，尤其是股东短期利益的最大化，结果导致了公司决策过于短视，欺诈、环境污染等问题随之出现；而根本的解决办法就是鼓励股东更多地关注企业的长期价值与成长，转变成为“道德企业”(moral firms)，更注重服务于消费者、员工和社区。以此为目标，梅耶教授建议公司通过引入长期股东、公司价值(corporation values)、设立关注长期发展的独立董事会等手段促进自身的转变；同时，政府适当的税收政策引导，商学院改革传统教育理念等外部手段也能够起到积极的推动作用。

　　演讲接受后，梅耶教授回答了到场师生提出的问题并接受了媒体的采访。

　　柯林•梅耶教授的主要研究领域是公司金融、公司治理和监管，曾任哈佛大学 Harkness学者和英格兰银行 Houblon-Norman 学者，参与发起成立了英国经济政策研究中心(Centre for Economic Policy Research，CEPR) 和欧洲公司治理研究所(European Corporate Governance Institute，ECGI)。