图为中石化董事长傅成玉。

　　本刊记者_ 周夫荣

　　中国社会未富先老，养老和老龄化社会问题已摆在面前。低收入人群，特别是困难群体的养老问题其实更有必要研究。

　　国有企业，特别像中石化这样的央企，我们说有些员工的基本养老并没覆盖大家可能不相信。中石化现在在职职工100万人，不在职但还需要继续管的有94万人。这些人，包括离退休的基本医疗保险我们都能覆盖。但之外，中石化历次改革都留下没处理完的历史遗留问题，包括分流办社会群体、大集体群体、农民工群体，还有协解的部分员工，加在一起近50万人。这些人总体比较困难，加上有些人的身份认定不在国家正式职工范围内，所以基本养老、医疗保险未全部覆盖，现在应尽早的解决这些历史遗留问题。因为这第一是民生问题，第二也让企业的改革很难进行。

　　中石化办社会有18个社区，小到4万人大到44万人，社区内的所有市政建设都要企业承担，企业能力有限，而且不能自己制定政策，推动改革很困难。

　　我们想法设法解决些问题。以后的养老保险、医疗，希望国家出台政策加快解决历史遗留问题。将来一部分需要靠政府宏观政策支持，但政府能力有限，企业和民间也要出一份力，如通过保险、银行。而企业通过创新形式，为职工未来养老做点储蓄，职工自己也出一部分，我们愿意和社会各方力量共同探讨。从保险等渠道呼吁呼吁，给开个口，我愿意出钱，让你们来做。