58同城诉同性恋求职者开审

　　被告在法庭举宣传页抗议歧视

　　京华时报[微博]讯(记者张淑玲)北京五八信息技术有限公司(以下简称58同城)因认为求职者赵鹏侵犯其名誉权，将对方起诉并索赔50万元，赵鹏遂以自己住在昌平区为由提出管辖权异议。昨日上午，朝阳法院奥运村法庭就管辖权问题开庭审理。

　　昨日上午，赵鹏一身黑色风衣，提前进入法庭。见有记者上前询问案情，赵鹏突然展开一张彩虹色彩背景的宣传品，宣传品印刷有“抗议58同城歧视同性恋”字样。在法庭人员的要求下，赵鹏收起该展品。

　　赵鹏接受媒体采访时称，自己参加了“非你莫属”电视求职节目，被58同城CEO姚劲波当场录用，但当对方获知自己是同性恋者后，虽然自己一直积极同姚劲波及58同城人事部门联系，但至今未能入职。“他们歧视同性恋者，歧视残疾人，”赵鹏称，残疾人丁成龙同自己一样，也是通过“非你莫属”被姚劲波录用，“他也被退职了。”

　　原告58同城一名法务人员出庭诉讼。原告称，2013年12月18日，赵鹏在其新浪微博发布置顶微博，指责58同城歧视同性恋和残疾人，该条微博被转发26次，评论45次，并被赵鹏的250余万粉丝关注。

　　58同城认为赵鹏的行为严重侵害了公司的名誉权，诉请判令赵鹏立即停止侵害行为，在微博置顶位置赔礼道歉30天，并赔偿损失50万元。

　　该名法务坚持称赵鹏在炒作，但其始终未正面回应该公司为何拒绝赵鹏入职、为何令残疾人丁成龙退职等问题。

　　赵鹏称，去年，自己参加电视求职节目“非你莫属”，58同城CEO姚劲波公开表示录用自己，月薪1.5万元，这表示劳动合同已经成立。

　　之后，自己向姚劲波发邮件询问何时入职，姚劲波称自己在美国路演，11月初再联系。此后，自己向58同城人力资源部提交了简历，并多次发邮件、电话询问。但最终58同城以自己“不符合企业文化”为由，拒绝自己入职。

　　赵鹏称自己曾向朝阳法院提出诉讼，但朝阳法院未予立案，还建议自己申请劳动仲裁。目前，自己已向劳动部门提出仲裁，申请裁决58同城继续履行与自己订立的劳动合同，补发2013年9月28日至今的工资150000。

　　庭上，赵鹏称自己住在昌平区，鉴于此前朝阳法院未就自己的起诉立案，故申请该案移送昌平法院审理。

　　针对管辖权问题，原、被告阐述了各自的意见。

　　庭审持续了短暂的10分钟后，法官宣布休庭，并称择日对该案的管辖权争议作出裁决。

　　>>对话

　　赵鹏：“愿为所有的同性恋者发声”

　　记者：当时出于什么考虑参加“非你莫属”找工作？

　　赵鹏：我已30岁了，年龄不允许再从基层一步步做起，参加节目能直接面对老板，能从管理岗位做起。

　　记者：当时怎么选择58同城？姚劲波开给你一个月1.5万元，而当时盈科律所开给你每月2.5万元。

　　赵鹏：我有10年的互联网经历。在东北财经大学读信息管理时，我大一时做了一分类信息网站，赚了钱，大三时便退学创业。创业失败后，先后在“第九城市”和“空中网”任策划工程师，均因部门调整离职。此后9个月，我以微博为生，发展了200多万人的粉丝，每月收入1万到3万元。只是我的理想是做一款互联网社交产品，不单打独斗，这才选择了58同城。

　　记者：怎么确定58同城是因歧视同性恋拒绝你入职？

　　赵鹏：我微博里公开了“同性恋”的标签。另有在58同城工作的朋友跟我说，公司开了内部会，说因我是同性恋不再让我入职。

　　记者：是否想到会因同性恋者身份影响入职？

　　赵鹏：没有。58同城是个大公司，我知道里面有不少同性恋者，但他们是没有公开身份。社会中，同性恋者还不能被公平对待，就业中还存在性别、年龄、地域等各种各样的歧视。这次打官司，我就是想为同性恋者发声。