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梁稳根:三一集团创新不仅是为追求利润

http://www.sina.com.cn  2012年10月16日 00:59  中华工商时报

  作者: ■本报记者苏群

  26年前,谁能想到,湖南娄底市一家小小的特种焊接材料厂能够成为全球重工"航母"、并跻身世界500强?谁能预见,一个篾匠之子、一名刚刚走出中南矿冶学院校门的普通青年,会成长为一位名闻天下的中国优秀民营企业家代表?

  他,就是梁稳根。

  追求十八年终成党员

  2007年,梁稳根当选中共十七大代表,成为湖南首位党代表的民营企业家。2012年,梁再次荣当十八大代表,成为全国为数不多的民企党代表中的一员。

  作为三一集团的主要创始人、三一重工(微博)董事长,梁稳根是第八、九、十届全国人大代表,获得过"全国劳动模范"、"全国优秀民营企业家","优秀中国特色社会主义事业建设者","中国经济年度人物"、福布斯"中国上市公司最佳老板"等光荣称号,还是"蒙代尔·世界经理人成就奖"获得者。在诸多荣誉光环中,梁稳根表示,当选为党代会代表对他来说有着特殊的意义。

  梁稳根于2004年正式成为一名中共党员,但他为此追求了18年之久。在考上中南矿冶学院之后,梁稳根写了自己人生中第一份入党申请书。梁稳根说:"自己最初入党的动机不很明确,只觉得是一件很光荣的事,因为当时农村女孩找对象都希望找党员。直到自己开始创业以后,才明白只有与党的事业联系起来,才能实现自己的理想。"

  1983年,梁稳根大学毕业分配到兵器工业部洪源机械厂。上班伊始,他的创新思路和才华就让他脱颖而出,很快被提升为厂体改办主任。也就是在这个时候,他第二次递交了入党申请书。但这次入党最终因梁稳根选择辞职下海而错失机会。

  下海经商后不久,他第三次向当地的党组织表达了希望成为一名党员的愿望。当时的省领导非常重视,但因为当时对私营企业主的入党有限制,规定雇员人数不能超过7人。这个规定让梁稳根再次失去成为中共党员的机会。

  2002年,党的十六大传递出一个重要信息:要尊重和保护一切有益于人民和社会的劳动,不能简单地把有没有财产、有多少财产当作判断人们政治上先进和落后的标准,而主要看他们的政治思想和现实表现,看他们以自己的劳动对中国特色社会主义事业所作的贡献。据此,私营企业主不仅可以入党,私营企业也可以成立党组织。

  这对于梁稳根来说是个激动人心的好消息。

  2002年冬天,三一集团成立了党委,梁稳根也成了第一个党员发展对象。两年后,梁稳根终于加入了中国共产党,18年的追求和努力终于圆梦。创新不仅是为了追求利润

  梁稳根曾感慨地说:"这么多年来,我对党一直心存感激,心怀敬意。"

  2007年10月16日,梁稳根出席了党的十七大。在新闻发布会上,他面对记者坦称:"三一集团的资产在10万元的时候,是我个人的三一;到了100万元的时候,就是'企业的三一';到了100亿时,就该是'国家的三一'。"他还感慨地说:"民营企业家当选党代表,是党和政府对三一的高度肯定,更是对民营企业的巨大鼓舞"。

  在三一工业城的大门内,树立着一个巨幅标语--"心存感激",十分显眼。"三一感激谁呢?三一人感激改革开放,感激党的领导。三一这么一棵市场经济的幼苗,是在党的关怀下长成的一棵参天大树。"三一党委第一副书记何真临曾经向记者表示。

  对此,梁稳根曾感慨地说:"我加入共产党以后,把党的事业和三一事业融为了一体,三一才真正找到了方向。我们成功的因素,就是把追求经济利益和支持党建工作相结合,走出自主创新的道路。"

  事实也证明了梁稳根的表白:集团党委成立以来,企业跨越发展,形成60%的年平均增长规模,2011营业额预计突破800亿元。而在2004年以前,三一营业额仅为20多个亿。

  对此,梁稳根表示,对三一人而言,对国家和社会的感恩,更应体现在用卓尔不群的产品品质回报社会。

  梁稳根日常的办公楼现在叫做"党委楼"。三一的党员活动室曾经是梁稳根的办公室,现在成了一间专门供党员们交流和活动的场所。在这里,每月一次雷打不动的党员例会,通过电视电话视频系统,传输到三一集团在全球的每一个角落。在三一,每天早上响起的第一支歌是《歌唱祖国》。

  梁稳根有个口头禅,就是每当在公司的中高层会议上,遇到新面孔总会问一句:"你是共产党员吗?"如果了解到不是共产党员,他都会语重心长地要求他要有信仰,要向党组织靠拢。

  有了信仰的三一,主动把增强党组织的创造力与提升企业的创造力紧密结合,并将党的思想与三一文化结合升华为企业精神。

  将三一打造成民企党建标杆

  三一集团党委于2002年12月正式成立后,下设4个分级党委、6个党总支、59个党支部,现有党员近5400名,是湖南省党员人数最多的民企党委,也是首批省级基层党建示范点,湖南省和长沙市先进基层党组织。

  作为国际化企业,随着海外业务拓展,集团相继成立了三一德国、美国、巴西、印度四个党支部。实现了"企业的生产经营发展到哪里,党的组织就建立到哪里;企业的员工工作生活在哪里,党的活动就开展到哪里"的全覆盖目标。

  梁稳根强调:"加强民企党建工作力度,是提高党的执政能力和巩固党的阶级基础的重要方面。"秉承"以党建促发展、以发展促党建"等工作理念,他提出的党建工作目标是:将三一打造成民企党建标杆。

  三一集团党委始终坚持民主生活会、党员组织生活会等"三会一课"制度,有着健全的党员教育、管理、培训和党员发展等党建工作制度。公司党委制定的《关于加强三一党建工作的若干决定》,要求每月必须召开一次集团党委例会,由党委书记亲自主持;集团每月学习日中的半天时间为党员学习时间;每年下拨不低于100万元的党建专项经费。集团还制定出台了《基层党组织工作考核实施办法》,从组织建设、思想建设、队伍建设、发展业绩、和谐建设、凝聚职工等六个方面加强考核考评。从2004年开始,集团创办了公司党校,开展党员的轮训和入党积极分子的培训,8年来发展党员1000多名。2011年8月,三一集团在中央党校举办了"深入开展创先争优活动暨提升科学发展能力培训班",组织近80名基层党组织负责人和高管人员参加5天脱产培训,开创了民企在中央党校开办党建培训班的先河。

  在三一集团,党委的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分发挥。党委始终是企业和员工的政治核心,努力实践了"将党员先锋模范作用与企业经营发展相结合、将党的思想政治工作与企业文化建设相结合、将党管干部的原则与企业人力资源工作相结合、将党的宗旨与企业社会责任相结合";大力开展了"把优秀员工培养成党员,把党员培养成优秀员工"为主题的"双培"工作,实行双向培养、交叉任职,党委委员、总支委员、支部委员90%以上是高管人员,公司中层管理干部30%以上是党员,干部提拔必须先交入党申请书;设立了党员先锋岗、责任区,组建了党员攻关小组、志愿服务队;建立了党建带工建、团建的机制,公司党委领导工会组织和团组织,党委书记兼任工会主席。

  三一集团积极探索创新民企党建工作的做法得到了中央的肯定。2007年3月,中央党建工作领导小组调研组考察三一集团时曾称赞三一集团党建工作"为企业所重视,为党员所欢迎,为员工群众所拥护,为探索民营企业党建工作、促进企业经济发展树立了典范"。2008年2月,《求是》杂志发表专文,高度肯定三一集团党建工作。中央电视台、新华社也先后刊发三一集团党建成果的报道。

  今年3月21日,全国非公有制企业党的建设工作会议召开,梁稳根作为湖南省唯一的企业代表受邀参加。与会代表受到了党和国家领导人的亲切接见。

  现在的三一,11位董事中有7位是党员,企业的主要经营岗位上,也有大批党员骨干和积极分子,广大党员已成为公司员工中的中坚力量,党建工作已经成为推动三一发展的核心力量,是三一核心竞争力的重要组成部分,是三一实现科学发展的核心因素。实践证明,民营企业的发展离不开党的领导,也更需要党的领导。

  "民营企业最爱党。为什么要最爱党?因为只有中国共产党才能够为中国的民营企业提供最好的发展机会和条件。"三一集团党委书记向文波的这番话,道出了作为民营企业的三一对党的特殊感情。

  知名企业家任正非有一个著名的论断:"一个企业如果不认同主流意识形态,哪怕有天大的本事,也将一事无成。"梁稳根领导的三一集团以自己的成长经历,给这段话做了最生动的注释。

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