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新鲜出炉:《管理学家》2007年12月
领导与变革的当代大师约翰-科特
    当下的管理学领域依然活跃着的大师，多数是管理咨询专家，而约翰·科特似乎与众不同。作为哈佛商学院的终身教授，他始终处在学术研究的前沿。[全文] [发表评论]
杂志简介
　 《管理学家》是一本中国管理学界的高端核心杂志，该刊依托丰富的政府资源, 特邀学界、企业界和政府资深人士解读时势政策、阐述管理理论、传播管理思想, 深度挖掘并总结归纳中国的管理实践。本刊立足于做中国企业发展过程中的思考者而不是观察者,愿意成为沟通企业、政府和学术界的管理思想桥梁。
　《管理学家》 2007年第12期
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本期目录
　领导的“务实”和“务虚”29日
　通向顾客潜意识之路29日
　瞧，这些CIO19日
　动力电池之梦19日
　善用兵力，出其不意19日
　一首有悖于“3法则”的悲歌？19日
　美国企业的管理革命19日
　西门子德国式变通19日
　渠道变革：环境与对策17日
　“被动服从”转变为“自我约束”17日
　雾里看花说科特9日
　领导=权力+影响9日
　变革：领导与管理的根本差异9日
　影响领导能力的因素9日
　永恒的变革9日
　对科特领导理论的思考和质疑9日
　领导十戒9日
　领导与变革的当代大师约翰-科特9日
往期回顾
2007年第11期
2007年第8期
2007年第5期
2007年第4期
2007年第3期
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