近日，中铁二十二局集团房地产公司华北事业部以职能调整为契机，全面强化廉洁风险防控机制建设。针对新组织架构与岗位职责变化，华北事业部系统梳理各部门廉洁风险点，精准制定廉洁风险自查清单，推动风险排查工作向常态化、制度化方向扎实迈进。
为进一步强化思想引领，筑牢廉洁根基，华北事业部分层分类组织开展专题培训，面向全体员工深入解读廉洁风险清单与防范要求，切实夯实全员廉洁从业的思想防线。同时，充分发挥“导师带徒”制度的传帮带作用，将廉洁教育深度融入新员工岗前培养全过程，导师结合业务实操，一对一细致剖析岗位潜在廉洁风险，手把手指导新入职大学生精准识别、科学防范风险，助力其系紧职业生涯“第一粒廉洁扣子”。
目前，华北事业部已初步构建起制度严密、教育扎实、监督到位的廉洁防控新格局。
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