周鸿祎：PPT华丽外观掩盖战略缺陷 企业内部应全面停用

12月26日，周鸿祎在其最新发布的视频中就PPT在企业会议中的问题进行了深入探讨，并表示其公司内部已全面停用PPT。他认为，PPT华丽的外观常常掩盖了战略上的缺陷，而像黄仁勋、贝索斯和马斯克这样的一些知名企业家都不使用PPT进行内部沟通。

周鸿祎指出：“PPT的最大问题是，它虽然看起来很精美，但有时反而会掩盖战略上的缺陷和低效执行的问题。因此，PPT应该被用作对外展示的工具，而并非内部交流的方式。”他举出一个例子来支持自己的观点：英伟达（NVIDIA）的黄仁勋近期分享了一种管理理念，引起了周鸿祎的共鸣。黄仁勋提到，英伟达采用了白板会议而非传统的PPT展示形式，这使得管理者能够直接列出要点并清晰地表达自己的战略思路，这也证明了他对业务的理解之深刻。“PPT可以用来向外界描绘美好愿景，在公司内部时应该避免使用华丽言辞和虚伪客套。”

此外，周鸿祎还提到了许多注重效率和执行力的全球知名企业都拥有类似的沟通文化。例如，亚马逊的贝索斯不喜欢在公司内部使用PPT，反而要求员工使用约六页左右的备忘录，并提前熟读并消化这些材料。马斯克的管理理念同样强调高效沟通，他主张将团队目标分解为每周可实现的具体任务，而不是季度或年度的长远目标，以确保每个目标都能量化并快速执行。

综上所述，周鸿祎认为PPT在企业会议中的使用存在问题，并强调了良好的沟通文化对于高效执行的重要性。他希望企业能够摒弃过于复杂的PPT，在内部更加直接、简练地传达信息。同时他也提醒大家要关注战略层面而非形式主义，在实际操作中不断提升工作效率和执行力。