媒体观察：全民谈“芯”，最忌浮躁

　　文／杨玲玲

　　看不懂和看不透的芯片项目，很可能就是一个“芯骗”局。

　　近日，武汉弘芯传出遣散全体员工的消息。这个千亿规模的工程被指复工无望，公司高层2月26日通知全体员工，必须在2月28日下班前提出离职申请，且须在3月5日前完成办理离职手续。

　　曾经“年薪三五百万元工程师一大堆”的明星项目，彻底停摆，只留下一片荒草丛生的工地独自在风中凌乱。

　　这不是第一个烂尾的芯片项目，与之处境相同的还有成都格芯、南京德科码，希望这是最后一个烂尾的芯片项目。

　　近年来，随着中兴、华为等事件的发酵，大众对芯片国产替代的期望逐日升高。在全民谈“芯”下，芯片项目如雨后春笋般冒出来，发展速度之快，令人惊叹。

　　然而，武汉弘芯的结局却敲响了警钟：国内芯片产业发展不能太过激进。

　　芯片的制造工艺非常复杂，据芯片制造领域专家介绍，一条芯片生产线大约涉及50多个行业、2000-5000道工序。

　　芯片也是一个“慢工出细活”的行业。

　　目前，国际半导体行业巨头几乎都在上世纪七八十年代起步，用漫长时间和巨量投入才换来今天的技术积累。

　　一个芯片项目落地，人们最为关注的是项目是否具有核心技术。当前我国芯片设计、验证、制造、封测四大环节中，除封测环节与国际水平相差较小，其他环节均与国际先进企业存在较大差距。

　　芯片行业严格遵循着“老大吃肉、老二喝汤”的铁律，行业马太效应明显，几乎所有资源都聚拢在头部企业手里。同时，芯片行业也有“一将可顶一师”的说法。一名优秀的技术领军者，在其他要素积极配合下，可以创造奇迹。

　　华为创始人任正非曾表示，“芯片制造的每一台设备、每一项材料都非常尖端、非常难做，没有高端的有经验的专家是做不出来的。”

　　人才是国内芯片行业亟待补上的一块短板。

　　数据显示，2021年，我国集成电路行业人才需求规模约为72.2万人，人才缺口达26.1万人。简单来说，造芯的人还是太少。

　　此外，产业环境也至关重要。

　　随着投资大量涌入，热钱滚滚而来，企业更应守住初心和本分，专注核心技术研发，而非热衷资本运作。

　　造芯没有捷径，不能让这股浮躁，扰乱了行业正常发展。尊重行业发展规律，耐得住寂寞，守得住底线，用匠人的心态去造芯才是应有之义。