原标题:“卢书记事件”志愿者发声:未脱离志愿者队伍,家人没受到威胁
近日,一段视频引发网友热议。一位女子进小区拒不配合登记并给社区书记打电话要求放行,面对这样的举动,志愿者霸气回应:“我管他谁呢,凭什么不写?”该志愿者的勇气和尽职尽责获得网友纷纷好评,但网络上也流传着关于他的各种谣言和猜想。
昨日,“大连卢书记事件”当事人,志愿者小张及另外两名志愿者共同发布澄清视频。否认了之前热传的“家人受威胁”、“志愿者退出志愿队伍”等谣言。
在澄清视频中,志愿者小张称不想对两名涉事人员的处理结果并不想做过多的讨论。“我只知道在我的岗位上每一天都是一样的,一样的原则一样的底线,这是不会改变的。我们三名志愿者也从未脱离志愿者的队伍,也没有家里人受到威胁。”志愿者们表示会在接下来的日子继续陪伴大家,抗疫到结束。
大连市纪委监委:一个免职,一个处分
侠客岛评:卢书记应该怎么办?
18位身份证号,填一下不过几秒的时间,为省这几秒工夫,落得个自己免职、连累他人的结果,值吗?
可能当时王副主任不是这样想的。有某种东西萦绕在她心头,告诉她:今天她要是像一名普通群众一样,老老实实把身份证号填了,她这些年好不容易熬出来的社会地位就白瞎了。
其实,我们身边这种“拎不清”的人并不少见。当一个人理想信念不足,无法从工作本身中获得成就感、价值感时,往往会出现这种“补偿性智商掉线”。比如,挣到钱就拼命炫富,手中有点权就会想着法儿显摆一下自己的身份。没办法,不“秀”一下,他们可能实在想不出自己这么累到底图个啥。
事实上,网友们对卢书记调侃式的“同情”,背后是被“关系文化”刺痛了神经。
现实中,没关系的郁闷,有关系的挺累,那为啥还有那么多人在“搞关系”?或许还是因为“明规则”的领土面积不够大,给“潜规则”留下了太多空间,从而带来安全感的缺失。
中国是个重人情的国家,这既是几千年的世俗积淀,也是客观存在的基本国情。遇到事,我们都有托人找关系的经历或冲动,这也是人之常情。但这里有一个关键区分,那就是:有没有破坏规则,进而影响公平、损害他人利益。
有的“找关系”,只是为了消除信息不对称,看重的是对方身上的经验,比如买电脑前问问相关从业的朋友、就医前咨询医生朋友,这无可厚非。但有的“找关系”,是为了影响资源的分配,看重的是对方身上的权力,比如考试时找人多加几分,排队就诊时加塞先看。这就是踩到了公平的红线。
想压缩“关系文化”的空间,就要拓展“规则文化”的空间。尤其涉及资源分配的领域,把规则全部写得明明白白,该谁上谁上,该谁得谁得,让大家遇事不再找人而是找规则。当全社会都形成学习规则、尊重规则、合理使用规则的风气,卢书记或许就不用再那么为难了。而其他基层干部再遇到类似事件时,也可以理直气壮地说:“抱歉领导,这件事我们都得听规则的,我不能让自己成为下一个卢书记,也不能让您成为第二个王副主任。”
原标题:《“卢书记事件”志愿者发声:没受到威胁…》
“掌”握科技鲜闻 (微信搜索techsina或扫描左侧二维码关注)