中国太平召开年中工作会议 全面实施赋能计划

会议分析总结了中国太平2019年上半年工作，并对下半年工作和实施赋能计划进行全面部署。会议指出，中国太平将坚定不移推动赋能计划落地见效，努力推动新时代发展战略实现良好开局。

2019年是中国太平创立90周年，也是该集团新时代发展战略的起步之年。上半年，面对复杂的国内外经济形势和激烈的市场竞争，中国太平的战略布局、业务经营、机构改革、风险防控等方面都取得了积极进展，保费收入、利润、资产规模等主要经营指标实现“双过半”，取得良好的经营业绩。

中国太平境内保险业务平稳增长，境外保险业务快速发展，品质效益保持优良，投资业绩稳中有进。其中，旗下太平人寿增速优于主要同业，个银四项持续行业领先；太平财险非车险占比升至31.3%；太平养老职业年金在全国已完成评选的25个统筹区受托人资格招标和14个统筹区投资管理人资格招标中全部成功入围；集团内投资资产规模较年初增长14.6%，太平资产成功落地首单长期股权投资——上海农商行。

会议强调，“赋能计划”是中国太平新时代发展战略确立后推出的第一个事关全局的计划，也是扎实推进新时代发展战略的首要任务。要以产品赋能打造核心优势，加快产品转型步伐，提升产品开发的敏捷度，加大薄弱领域的产品攻坚力度，赋予保险更多人性关怀，将“共享太平”真正落实到客户营销和产品服务中。

落实到经营工作上，中国太平以推进“赋能计划”为核心，推动保险业务高质量发展，提升投资能力和投资收益，完善综合协同体制机制，拓宽战略合作的广度和深度。

下半年，中国太平还将继续加大国际化布局推动力度，稳步推进海外机构布局；积极推进产品创新、管理创新、机制创新，推动部分符合条件的子公司引进外部资本，实施混合所有制改革；积极服务健康中国战略，加快医疗健康养老业务布局，在全国布局建设太平小镇养老社区；严密防范化解经营风险，推进智慧风控平台建设，坚决打赢防范化解金融风险攻坚战等。