投资者提问:
董秘您好,向您请教两个问题:1.据了解,公司与多家大学有人才联合培养计划,目前已知的有与山东大学共同主办“山东大学-概伦电子集成电路研究生 EDA 创新班”,请问公司是否还与其他大学有相关合作,联合培养机制是什么样的?2.请问公司对于技术人员的激励方式都有哪些,今年是否股权激励的相关计划?
董秘回答(概伦电子SH688206):
尊敬的投资者,您好。公司一直积极加强与国内外各大高校的技术交流并积极探索多方位合作,目前未与其他大学有关于人才联合培养的计划。未来公司会持续与高校进行沟通交流,不断创新EDA人才联合培养模式,为EDA行业培育更多的优秀人才。 股权激励是高科技行业普遍适用的激励手段,目前科创板政策也鼓励企业积极实施股权激励。EDA行业是人才竞争高度激烈的行业之一,公司会充分利用好这一激励工具吸引人才。公司通过提供较有竞争力的薪酬水平和激励机制,对表现优异的员工进行股权激励,实现公司与个人的利益绑定,报告期内公司实施了股权激励,相关人员通过7家境内员工持股平台及境外持股平台间接持有公司的股份。同时,公司积极营造良好的工作环境和企业文化以打造高积极性和高凝聚力的人才队伍。未来,公司会综合考虑市场情况及公司实际情况,在适当时机实施股权激励计划。再次感谢您的关注!
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