法学等专业学生多年供大于求 专家建议设专业预警机制

　　

　　见习记者 唐迎寅 商报记者 王雅君

　　大学生近年就业率走低并不能完全怪罪于金融危机。日前，麦可思对连续三届大学毕业生的就业分析表明，个别本科及专科专业（例如法学、运动训练）等严重供大于求的持续性是造成大学生失业的原因之一。对此专家建议，建立专业预警机制，通过削减“红牌专业”招生量等方式，较快地缓解大学生的就业难。

　　本科11个专业被判“红牌”

　　据介绍，“红牌专业”是全国失业率前10名的专业，为高失业风险型专业；“黄牌专业”是除“红牌专业”外，失业率和失业量上升最快的前25名专业；“绿牌专业”是就业率高居全国专业前50名、并且就业率或薪资增长最快（或金融危机时下降最慢）的前10名专业，为需求增长型专业。

　　麦可思根据全国调查数据，列出2009年大学生“红黄绿牌”专业名单：本科专业中，法学、计算机科学与技术、英语、国际经济与贸易、工商管理、汉语言文学、电子信息工程、会计学、中医学、音乐表演、运动训练等专业被列入“红牌专业”；临床医学、旅游管理、公共事业管理、信息与计算科学、数学与应用数学等专业为“黄牌警告专业”；石油工程、材料物理、金属材料工程、工程力学、地理科学等专业为“绿牌发展专业”。

　　值得注意的是，本科的中医学、运动训练、高职高专的法律事务、临床医学专业连续两年失业率排入前10位。

　　“红牌”专业应削减招生

　　“红牌专业”对大学生就业形势产生了负面的影响，“悬崖勒马”应是当务之急。专家建议须建立专业预警机制，并对不同类型的学生采取不同的措施。

　　对于已经在读的大学生，可采取“转专业”和“二学位”等办法，分流高失业风险型专业的学生到就业好、社会需求较多的专业，以达到短期内提高大学生就业率的目的。

　　另外，可以削减“红牌专业”的招生量，增加就业好的专业招生量。商报记者了解到，削减“红牌专业”招生量并非“一刀切”，而是“优胜劣汰”，即通过专业监测和预警系统，将开设有“红牌专业”的各省或各院校进行就业能力排名，对办学质量差、就业能力落后的省份或高校的“红牌专业”减少招生量乃至个别高校该专业停招。

　　专家认为，院校是专业预警体制的关键，所有的监测数据及调控措施都落实在院校身上，但这并不是说院校只能被动地接受国家和本省教育管理部门的监督和调控，院校应该主动建立专业预警机制，实现教育运行的量化管理。

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