金融业展开人才大战

　　新报讯【记者 王婷】 每年此时，面临毕业的大学生们都会为找工作而大费脑筋。而今年金融业开放大限临近，一向被学生们看好的银行也纷纷拟订了招聘计划，抓紧网罗人才。为了年底开打的“金融大战”，“人才战”已经提前开打了。

　　据业内人士介绍，根据中国加入世贸组织时的承诺，人民币市场将于12月11日向外资银行完全放开。在此情况下，经济波动周期市场化、市场竞争主体多元化、风险监管体系国际化、企业投资渠道多样化、客户金融消费升级化等一系列变化，都将为银行经营带来包括政策风险、市场风险、合规风险、融资风险等一系列影响。在新的竞争环境下，拥有高素质的人才就十分重要。

　　日前，民生银行天津分行在

南开大学举行了一场招聘会，招聘岗位涉及该行办公室、计划财务部、会计结算部、风险管理部、公司银行管理部，零售银行部、人力资源部、行业金融部等多个部门。对于应聘者的条件，银行要求是南开大学2007届博士、硕士毕业生及条件优秀的本科毕业生，所学是金融、经济、管理、数学、计算机、统计、外语、法律等相关专业。

　　据了解，本市还有几家银行也有到高校进行招聘的打算，其中不乏外资银行。在对优秀学生的招聘中，银行人士表示也要“先下手为强”。与此同时，银行间的人才流动也非常频繁。一些进入本市不久的银行在抓紧时间开设新网点、开拓新市场，几乎所有的银行都在不断地推出各种新业务，银行间“挖人”的举措也一直在紧张进行中。许多有工作经验的中资银行员工都成为外资银行“挖取”的对象。