|
8月18日，为拓宽大中专毕业生就业渠道，盘活人才资源，河南省滑县人事局人才交流中心举办了人才交流大会暨大中专毕业生供需见面会。当天，共有1500余名各类应往届大中专毕业生，高中、职高、技校毕业生以及各类专业技术人员、管理人员，参加了来自县直各有关单位、国有企事业单位、集体、乡镇、三资、股份、私营等非公有制企业的招聘，达
成就业意向237个。中新社发 王子瑞 摄
版权声明:凡标注有“cnsphoto”字样的图片版权均属中国新闻网，未经书面授权，不得转载使用。
中新网8月28日电据人民日报海外版报道，针对目前人们很关注的中国经济高速增长就业低位徘徊现象，有关专家表示，要将经济高增长转化为高就业，总体的发展思路应当是适度地“抑高扶低”。
中国人民大学中国社会保障研究中心主任郑功成认为，要适度地抑制GDP的过高增长速度，只有抑制过高的GDP增长速度，才可能让各级政府有更多的精力来促进就业，一些虽然不能支撑GDP快速增长但能够容纳更多就业者的产业才可能受到重视。
他表示，“只有适度抑制过快的财政收入增长速度，才可能让城乡居民通过劳动就业等途径来获得更多的收益，进而促进消费、促进生产、增加就业。以适度降低增长率来换取就业稳步增长，并在增长速度调整中实现国民经济发展的良性化与健康化。”
中国社科院经济研究所经济增长理论研究室主任刘霞辉指出，如何在经济结构调整中合理协调就业问题是一个世界性难题。在中国应该注意以下几点：一是结构转型不能过快，如资本有机构成不能提高过快。二是结构转型的某些方面应该加快，如政府在经济转型中应该逐步放开和促进第三产业发展，以创造就业机会。三是为低端劳动力进行免费或低收费的技能培训，提高其劳动技能。同时，政府可提供更方便的就业信息服务，优化社会人力资源的使用。
中国社科院人口与劳动经济研究所助理研究员王智勇则提出，必须进一步消除限制劳动力流动的种种障碍，促进劳动力市场的发育和完善，使劳动力的供需对比日趋合理。改革户籍制度，积极促进大学生就业。大学生就业难，实际上很重要的一个原因就在于户籍制度的限制。大力开展职业培训，提高下岗失业者的劳动技能和人力资本水平。
| 
