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本月缴个税仍按800元标准


http://finance.sina.com.cn 2005年12月15日 05:40 时代商报

  12月份的工资仍按800元的标准缴纳个税,沈阳众多工薪族关注的12月份工资个税扣除标准问题终于明确。昨日,记者从沈阳市地税部门了解到,按国家税务总局的最新规定,12月份纳税人实际取得工资、薪金所得,仍按原标准800元扣除。

  12月工资仍按800元扣除

  “这与我们原来的想法差不多,沈阳市地税部门也会按这个标准征缴个税。”据沈阳市地税局相关负责人介绍,近来,有关12月工资个税扣除标准一直争论不休,各级税务机关理解也不一致。

  为此,国税总局专门下发《关于工资薪金所得计算缴纳个人所得税政策衔接问题的通知》,明确费用扣除标准调整后的衔接问题。《通知》规定,纳税人在2005年12月31日(含)前实际取得的工资、薪金所得,无论税款是否在2006年1月1日以后入库,均应按800元标准计算缴纳个人所得税。自2006年1月1日起,纳税人实际取得的工资、薪金所得,应适用新税法规定的费用扣除标准每月1600元,计算缴纳个人所得税。

  年终奖元旦后发少缴税

  

  据沈阳市地税局大东分局税政科的工作人员闵石介绍,同样是明年1月份拿工资,但是起征点却不一样。如果单位1月份发放的是12月的工资那么则按800元扣除。但是沈城也有不少单位1月份发放的是当月的工资,那么起征点则按1600元扣除。年终奖同样可以这样解释,如果单位在1月份发放年终奖,则可以按照1600元扣除。以市民王先生为例,王先生的工资是1200元,年终奖是5000元,如果在1月份发年终奖,则可以少缴税20元。

  记者在采访中了解到,对于年终奖少缴税一事,大部分工薪族并不是很关心。在沈阳一家软件公司工作的刘先生向记者表示,“还是希望早点发年终奖,至于省个二十来元的影响不大。”

  沈阳实际标准接近2000元

  据税务部门介绍,根据国家规定,沈阳工薪族的“四险一金”可以纳税前扣除,工资、薪金中的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和

住房公积金不在征收范围之中,也就是说,实际的扣除标准接近2000元。

  辽宁省税务学会常务理事吴旭东接受记者采访时谈到,个税扣除标准调整到1600元后,必然会导致辽宁税收的减少,税务部门应在扩大税收面以及对重点纳税人监控等方面采取措施。另据记者了解,目前辽宁省已有15.9%的重点纳税人纳入到监控范围,其缴纳的个人所得税额为12.84亿元,占全部收入的40%,包括企事业单位管理、董事会和监事会成员、行政机关公务人员、国有

垄断行业企业管理人员等12类高收入群体。

  记者 刘巍


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