本报驻美国特派记者 刘爱成被迫辞职的波音总裁贺师统
3月7日，美国波音公司发表声明说，该公司总裁兼首席执行官贺师统与公司管理层某高级女主管存在不正当关系而被迫辞职。公司董事会要求并接受贺师统的辞呈，同时任命56岁的首席财务官詹姆斯·贝尔临时兼任总裁和首席执行官，刘易斯·普莱特作为非执行董事长，将在公司内负责更为广泛的事务。
董事会认定其行为不合道德规范
波音公司的声明说，10天前，普莱特和公司法律事务领导人接到匿名举报说，贺师统与一名女主管关系不正常。波音公司随后对此事进行了调查。经过公司内外部法律顾问的调查，10天之内就查清了贺师统与这名女主管之间私人关系的相关事实与细节。尽管董事会认为两人的关系属于双方自愿，并且没有给公司的经营或财务状况造成不良影响，但贺师统的行为还是被董事会认定为“判断失误”、“不符合波音的行为准则”，“削弱了其领导公司的能力”。
普莱特说：“我知道，这个消息对于每个和波音有关的人来讲都难以接受……但我们一直致力于强有力、高标准的道德规范。我们曾付出艰辛的努力以恢复名誉。所有人都应该明白一点，只要我们发现任何不当行为，我们就一定会采取果断措施予以解决。”他还说：“贺师统的辞职与公司经营业绩或财务状况没有任何联系，这两方面其实都相当不错。但是，一位首席执行官必须以身作则，在职业和个人行为方面都无懈可击。”
波音发言人没有指明卷入这起事件的女主管的姓名，也没有说明其职位。不过，该发言人表示，由于此人不是贺师统的直接下属，她可以继续留在波音公司，其职位和薪酬也不会因此受影响。
1997年以来，他一直是董事会成员
现年68岁的贺师统已婚，妻子叫琼·贺师统。他们现有两个子女和两个孙子。
贺师统在这个首席执行官的位置上只呆了15个月。他是在2002年6月1日退休后，又于2003年12月被任命为波音公司总裁兼首席执行官的。自1997年以来，贺师统一直是波音董事会成员，曾于2001年5月当选为波音公司副董事长。
曾力主并完成了麦道与波音的合并
贺师统的职业生涯始于通用汽车公司艾利森分公司。他最初的工作是一名实验室技术员。1960年，贺师统加入通用电气公司的飞机发动机部，该部负责生产大型喷气式发动机。在那里，他曾担任过评估师，并在工程、产品支持、营销及项目管理等部门担任过多种职务。1979年起，他担任飞机发动机部副总裁兼民用及军用运输机项目总经理。1984年至1987年，他领导整个发动机部，同时也成为通用电气金融服务公司的董事会成员。
1994年9月，贺师统当选为麦道公司总裁兼首席执行官。当时，麦道公司是美国最大的国防承包商之一，在飞机、导弹、空间系统及国防电子等产品的开发和生产方面，世界领先。1997年，在贺师统的极力主张和策划下，麦道与波音完成合并。
《环球时报》 (2005年03月09日 第十二版)
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