张子旋 由中共中央统战部、全国工商联、中国民（私）营经济研究会组织的“中国私营企业研究”课题组，在2004年对全国的私营企业进行了第六次抽样调查。本次调查发现，绝大多数企业已经认识到“企业文化”的作用，特别是其“提高员工素质、增强企业竞争力的关键”作用，得到八成以上企业的赞同。但是，绝大多数还停留在实用阶段，是从“加强管理层建设”（73.8％）、“着重加强培训”（70.8％）、“建立表彰激励机制”（68.3％）着想的。同时调查显示：
私营企业的贡献逐渐被社会认可
一是纳税增加。随着企业规模的扩大，私营企业的纳税额也在同步增加。2003年底，工商局调查企业的缴税金额的中位数为8万元，与销售额中位数（200万元）的比率约为4.0％。工商联调查企业的缴税金额中位数为25万元，与销售额中位数（640万元）的比率约为3.9％。
纳税大户的比例也在提高。2003年底，在工商局调查企业中，缴税金额在100万元以上的占15.0％；在200万元以上的占9.1％；在500万元以上的占3.7％。也就是说，纳税100万元以上的企业占了27.8％。工商联调查企业中的相应比例更高，缴税金额在100万元以上的占23.9％；在200万元以上的占14.9％；在500万元以上的占7.3％。在工商联调查的企业中，纳税在100万元以上的占了46.1％。
与前几次调查相比，企业缴税金额不断上升。本次调查比2002年调查时的中位数上升了13.6个百分点。税金与销售额的比率基本稳定，保持在4.0％以下。
二是交费未减。企业除了需要交纳国家征收的各种税以外，还要交纳各管理部门、各种组织收的费用。与上次调查相比，企业的交费金额基本保持不变，这表明了企业的交费负担没有减轻。
三是就业贡献大。私营企业雇用的工人中有相当一部分是下岗职工和农民工。工商局调查企业中雇用的下岗职工的中位数为6人，占到了总员工数的中位值（24人）的25.0％。工商联调查企业中雇用的下岗职工的中位值为14人，占到了总员工数的中位值（60人）的23.3％。工商局调查企业中雇用的农民工的中位数为12人，占到了总员工数的中位值（24人）的50.0％。工商联调查企业中雇用的农民工人数的中位数为30人，占到了总员工的中位数（60人）的50.0％。
根据上述数据推断，全国私营企业所雇用的员工中，有一半以上是农民工，有1/4是下岗职工。私营企业对就业的贡献由此可见。
四是参与国有企业改革。私营经济的发展也有效地推进了国有企业改革。本次调查发现，有6.3％的企业已经兼并或收购了国有企业；还有10.2％的企业正在准备兼并或收购国有企业。有18.3％的被调查企业是由国营、集体改制为私营企业的。据此推断，300.55万私企中约有55万是改制而来的。私营企业在解决国有企业资本金不足、下岗职工再就业难等方面发挥了重要作用。
此外，私企业主作为先富的阶层，回报社会的意识增强。回报社会的主要方式是对公益事业的捐赠，63.6％的私企业主曾经有过捐赠行动，捐赠额相差很大，中位数是5000元。不同资本规模、不同政治面目、不同文化程度、不同年龄组的企业主捐赠数量也不相同。资本规模越大，企业主捐赠额越大。共青团员和民主党派企业主捐赠额也比较多。值得注意的是捐赠行为与文化水平成反比，文化水平较低的捐赠热忱较高，文化高的捐赠积极性较低。
本次调查的企业中有44％业主参与了“光彩事业”，参与方式最多的是“捐款”和参加“修桥铺路等公益事业”。规模越大的企业参与“光彩事业”的比例越高：亿元级的企业参与率为82％、千万元级的为76％、百万元级的是64％，而百万元以下企业仅为40％。
私营企业中存在的问题
社会保险很不理想
本次调查表明，私企参加医疗保险的仅为被调查企业的33.4％，参加养老保险的仅8.7％，参加失业保险的仅16.6％，而且这些企业并不是为全部长年雇佣的工人投保，仅仅是为很少的雇工投保。实际上，参加医疗保险的雇工仅占被调查企业全年雇佣工人总数的14.5％，参加养老保险的仅为22.7％，参加失业保险的仅为6.0％，比例相当低。
劳动合同签订情况不理想
本次凋查发现，在私营企业中签了合同的员工仅为64％，这就不能使所有的员工劳动权利得到法律保障，一旦发生工伤事故或出现有关劳动报酬、劳动条件、劳动时间的争议，员工将陷于极为不利的境地。
本次调查还发现，已经建立工会的企业，不但工人工资较高，企业的税后利润更高。
私营企业老板最关心的问题
本次问卷调查在这方面提供了比较多的信息。在问卷提出的10个选择中，排在前4位的分别是：“税制改革”第一，占86.8％；“落实宪法中保护私有财产的规定”第二，占82.8％；“转变政府经济管理职能”第三，占82.2％；“建立信用体系，规范市场秩序”第四，占80.5％。此外，“落实宪法中尊重和保障人权的规定”、“投融资体制改革”、“放宽市场准入”等项选择也超出70％的比例。问卷中提出的10个选择，实际上是党的十六大、十六届三中全会提出的任务，也是我国经济和社会改革中的一些重点、难点问题。私营企业主关心这些问题，说明他们的利益诉求同党和国家的要求是一致的。
被调查的私营企业主在回答“目前有什么具体打算”的问题时，选择“在商言商，把企业办好”的人数最多，达87.8％。排在其后的选择是“在日常生活中树立良好的个人和企业形象，做一名社会贤达”，达75.5％。
相关调查资料
全国私营企业第六次抽样调查（此前在1993、1995、1997、2000、2002年已进行了五次全国私营企业抽样调查），共发出问卷3670份，回收有效问卷3012份，有效回收率为82.1％，有效问卷数约占2003年底全国私营企业总数的1.0‰。
本次调查显示，2001年以来，私营企业数量有了明显增长。2003年底，私营企业达到300.55万户，比2001年增加97.7万户，增长48.16％。
私营企业经营规模继续扩大，经济实力明显增强。到2003年底，全国私营企业户均雇工11.73人，户均从业人员为14.3人，分别比2001年增长5.68％和6.88％。雇工人数100－500人的有34617户，雇工500－1000人的有3334户，雇工1000人以上的有1130户；2003年私营企业户均注册资本达117.47万元，比2001年增长24.16％，注册资本500万－1000万元的有84620户，1000万元以上的51830户。注册资本亿元以上的有1156户，比2002年同期增加498户。
《市场报》 (2005年02月08日 第二十四版)
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