女子怀孕后拒绝调岗调薪被辞退律师：公司涉嫌违法！|辞退_新浪财经

转自：北京时间

【#女子怀孕后拒绝调岗调薪被辞退#律师：公司涉嫌违法！】#律师解读怀孕拒绝调岗调薪被辞退#据报道，贵州贵阳卢女士入职几个月后怀孕，因拒绝降薪调岗被辞退。公司出具的《解除劳动关系通知书》显示，卢女士试用期考核未达标，不能胜任工作，公司与其协商调岗被拒，故与其解除劳动关系。北京市隆安律师事务所合伙人律师杜洁表示，劳动者怀孕后因拒绝调岗调薪被辞退，该用人单位涉嫌违法解除劳动合同。用人单位调整工作岗位须根据生产经营的需要，应就岗位、工资等问题与劳动者充分协商，争取劳动者的同意。用人单位以劳动者试用期考核未达标为由将劳动者辞退，劳动者可以提起劳动仲裁，用人单位应承担举证责任。若用人单位无法证明，则属于违法调岗降薪、违法解除劳动合同，应向劳动者支付赔偿金。