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规定所有企业董事会成员40%必须是女性，否则被清盘
挪威政府一位内阁部长于5日指出，挪威政府规定各公司的董事会中必须有40%的成员是女性，否则政府将出面关闭企业。
企业有法不依政府施硬手
挪威儿童和家庭事务部长赖拉·达沃依指出，挪威企业现在招聘女性员工不多，“他们必须招收更多的女性，在最糟糕的情况下，企业将被迫关门大吉”。达沃依说，她不相信企业会因违反法令而倒闭，“他们完全可以招聘足够多女性员工”。根据计划，挪威政府将在8月重新检查企业的董事会组织情况。如果到时企业还不达标，政府将设置一个最后限期：2007年。如果到2007年企业还未做到，则政府会将企业清盘。在2002年，挪威政府曾颁发法令，要求企业在其董事会中的成员，男性或女性都必须占40%以上；到2005年中如果企业还未做到，则政府将强制执行。可是直至5日以前，挪威政府没有对任何违规的企业做出惩罚。许多企业都抱怨说，挪威政府在男女平等方面走在了世界的最前面，这也太过分了。达沃依说：“自从2002年以来，女性在公司董事会成员中的比例从6%上升至11%。有许多杰出女性仍然被排斥在外。”
民营企业表现较差
目前，挪威政府内阁成员中女性占了40%，议员中女性占了37%，但在企业里，女性占董事会成员的比例远远低于欧洲其它国家。达沃依说，在挪威，国营企业（如部分石油和电信企业）也遵守“半边天”的规定。但“民营企业”做得差多了。包括能源和工程集团AkerKvaerner及网络搜索服务供应商Fast在内的许多企业都不愿执行这一法令。许多老板说，如果遵守这一法令，企业将不得不重新招聘许多不符合条件的女性职员来凑数。不过，达沃依则置疑说：“如果我们的国企能招聘足够多的女性职员，为什么私企做不到？”齐东
（金陵／编制）（来源：金羊网）
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