来源：声道财经
文/守一
山东成武县官网上发布的一则公报，最近引起了很多关注。
在这份《成武县2023年国民经济和社会发展统计公报》中，清晰写明了2023年当地的养老金发放数据：
2023年机关事业单位退休人员8778人，发放养老待遇7.85亿元；企业单位离退休人员13220人，发放养老待遇3.69亿元；城乡居民养老保险待遇领取人员11.94万人，发放养老待遇2.51亿元。
简单算一下就知道，过去一年，当地机关事业单位退休人员每人年均养老金为89428元，每月为7452元；企业退休人员每人年均是27912元，每月为2326元；而城乡居民每人年均养老金则是2102元，每月为175元。
相信很多人看到这组数据之后，都沉默了。
尽管体制内外养老金差距悬殊，大家早有耳闻，可是百闻不如一见，普通人原来连机关事业单位人员的零头都拿不到。
成武县的这份公报，算是挑明了养老金“不能说的秘密”。
这种巨大悬殊，显然是极为不公平的。尤其是考虑到，前些年退休的机关事业单位人员，自己本身并没有缴纳养老保险，而是到龄退休之后，就按工龄折算养老金。
成武县的这些退休人员，有多少是缴纳过养老保险的，又缴纳了多少？如今拿这么高的退休金，合理吗？
当然，这个问题实际上并非针对成武县。如此高标准养老金，显然不是一时一地，而是各地多年持续下来的普遍情形，由此也就可以想象，整个养老金池子，为什么会消耗得这么快。
如网友所言，缴费基数最庞大的人群，拿着无比微薄的养老金；而那些甚至都没有缴费的人，却在大口大口吃掉本就不充裕的总盘。
前些年面对质疑的时候，机关事业单位人员都会自辩，说他们年轻时为国为社会工作，拿养老金是应该的。
拿养老金的确应该，问题在于标准，在于公平。
企业人员，尤其是数量庞大的农民，谁又不是干了一辈子呢？仅仅分工不同，待遇真可谓是天上人间。令人唏嘘。
如果说，过去的不公平有复杂的历史原因，那未来是不是能更加公平呢？恐怕也不乐观。
虽说现在养老金名义上已经并轨，机关事业单位人员也需要缴纳保险，表面看起来，他们也要交够一定年限，也是多缴多得。
可问题在于，相比于企业以及城乡居民，他们的缴费基准往往更高，缴费更稳定和持续，有的还有职业年金补贴。
换言之，实际上是用公家的钱去先交了保险，然后退休的时候，依旧能从退休金的大池子中分到更多的蛋糕。
面对今后的局面，质疑者还无从置喙，因为机关事业单位人员可以理直气壮——人多拿是因为多交嘛！
可是作为一个适用所有人的制度，如果系统性地创造令人咋舌的差距，能不能持久的运行下去，就会成为问题。
机关事业单位人员现在是多交了，可未来能不能兑现，还要看有没有数目庞大的打工人去往资金池“注水”。
如果更多人眼看着自己辛苦几十年，最终也只能拿别人的零头，还有信心去玩这个游戏吗？
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