中信、招商、平安、浦发银行不良资产岗位招聘

中信、招商、平安、浦发银行不良资产岗位招聘
2023年07月10日 12:37 不良资产头条

来源:不良资产头条

本周,中信银行开展大规模招聘,其中:青岛分行、深圳分行、兰州分行都开启了资产保全、法律审查等多岗位招聘;与此同时,平安银行招商银行长沙银行等银行也在同步招募大量不良资产行业专业人才。具体信息如下:

中信银行深圳分行

资产保全:负责各类表内不良资产及表外已核销资产的集中统一清收工作,制定全年核销计划,完成分行表内不良贷款核销工作,完成总、分行下达的表内不良资产及表外已核销资产清收考核指标;按照总、分行要求和相关管理办法规定,准备诉讼材料并按要求交到法院、仲裁委等部门予以立案,负责相关资产类业务诉讼、仲裁案件的主诉和应诉工作;负责分管的表内不良资产及表外已核销资产诉讼时效的管理,负责不良贷款押品的管理;根据总行相关管理办法对常年法律顾问及外聘律师所进行管理,为资产处置工作提供法律支持,协助解决相关业务问题,参与突发事件的处理;负责问题资产与诉讼案件管理系统等业务管理系统信息维护。

中信银行兰州分行

法律审查:对全行非标准合同文本、事项、重大项目等进行法律审查并出具法律意见;负责制定法律风险提示;负责分行普法培训、法律教育;负责合同管理;负责常年法律顾问的聘请及管理;负责解读境内、外反洗钱法律法规相关规定、审核业务协议反洗钱法律条款;负责贯彻落实总分行各项法律审查、合同管理、法律培训制度及制定分行相关规章制度、管理办法和操作流程;法律审查档案管理;领导安排的其它工作。

招商银行(截至12月31日)

清收保全岗(零售信贷方向)推进零售信贷不良或风险案件的诉讼与执行,通过专业化清收处置化解风险;为零售信贷资产质量管控提供法律支持(包括但不限于出具处置方案、参与谈判、审核法律文书、清收法律问题研究等);独立起草各类法律文书、承办案件,对诉讼案件进行统计分析,对处置情况进行督办检查。

平安银行总行

事业部法律事务部特殊资产涉及房地产类、股权类等大项目的估值指导及审核,包括但不限于对特殊资产项目的估值尽调、价值及风险解析、底层资产的偿债价值测算或投资价值测算、债务人的偿债能力分析估算等;岗位所对应的特殊资产估值管理制度、流程、规范、指引的制订与完善;特殊资产大项目估值的案例分析报告和专业研究报告撰写,内部估值培训组织;对公类特殊资产智能估值工具的开发、产品的应用推广;外部评估/评级机构的合作管理,包括但不限于机构管理、委外业务管理、生态圈管理等;参与事业部的估值合规建设及业务合规检查。

长沙银行总行

诉讼清收管理岗负责行内不良资产的清收管理及应诉案件代理;负责协调与各级司法行政机关的关系,提升案件处理质效,维护我行合法权益;负责揭示诉讼、风险处置、纠纷处置过程中发现的各类法律风险,提出消除风险隐患的措施;负责参与全行各类重大突发风险事件的化解与处置,提供专业支持;负责总结、分析案件代理情况,对重大、复杂、疑难内外部诉讼案例进行研究,总结研究诉讼技巧并做好推广;根据本中心年度工作计划制定本岗位年度工作计划,按季、月度完成工作目标;加强培训学习,遵纪守法,自觉履行岗位职责。

法律审查岗负责制定本行法律合规审查、法律咨询、合同管理的规章制度、管理流程及操作细则等,并根据本行管理实际的变化情况,提出修订建议,并组织实施;负责开展本行格式合同、非格式合同文本、其它对外出具的具有法律效力的文本以及本行内部规章制度的审查工作;负责持续关注最新出台的法律法规、司法解释、指导案例、政策文件、监管规定,并适时进行指导性解读;负责组织对总行各部门、各分支行日常业务办理过程中的疑点、难点提供法律合规咨询服务;负责组织介入创新业务的研发,提供全流程法律合规前置审查支持,开展重大法律问题研究,形成法律论证材料、建议书、风险提示;负责牵头开展全行性的法制宣传与培训,组织法律培训活动与法制宣传教育,普及全行法律知识,提升法律素养。

光大金瓯资产管理公司(截至7月21日)

业务经理(投行重组):负责拓宽项目渠道、拓展客户资源。负责协助部门负责人开展债务重组、企业纾困、流动性救助、问题企业(资产)重组、市场化债转股等相关业务,为目标客户提供综合金融服务方案。负责协助部门负责人开展基于不良资产重组、收购和处置的尽职调查、风险分析、估值立项、交易结构设计、项目方案制作、项目方案实施等工作。负责项目的后期管理、处置退出,开展定期调研,进行风险监控及系统数据录入更新等工作。

业务经理(不良资产收购处置):协助部门负责人开展不良资产收购处置业务。负责相关业务的市场拓展、客户开发和维护工作。参与项目的尽职调查、可行性论证、商务谈判、交易结构设计和方案撰写等工作。负责完成不良资产收处业务相关的数据分析、报表汇总和总结报告。

江西省金融资产管理股份有限公司(南昌)

业务负责人:根据公司制定下达的部门年度工作计划和考核指标,积极开拓和整合各方资源,负责带领部门人员完成年度考核任务。收购、管理和处置金融企业、类金融企业及其它企业的不良资产,开发整合各渠道资源,获得优质资产项目;制定不良资产收购、处置方案,负责收购前的分析调研、尽职调查、项目预决算、财务报告、财务分析等工作以及项目退出、投后管理工作;完成公司下达的其他工作任务。

业务经理:制定不良资产收购、管理和处置计划与方案,负责不良资产项目信息收集,包括行业市场需求、动态、行业竞争格局和市场化程度;负责金融和非金融不良资产业务的市场开拓,寻找和筛选潜力投资项目和机会,运作并完成项目前期尽职调查与方案设计,以及对项目价值和风险进行评估研判等业务投放相关全流程工作; 负责客户关系的日常维护,以及对投资项目的投后检查、跟踪管理和汇总、报告等工作;独立分析与撰写相关调研报告;

风险审查经理 (不良资产方向):负责审查不良资产项目,熟悉不良资产项目风险识别和控制,对不良资产定价、收购、重组、清收、运营、处置等具备深刻的认识,独立出具审查报告,揭示风险并提出合理化的管控措施。负责出台不良资产行业/风险指引,要求对宏观经济周期具备一定的认知能力,熟悉不良资产产生、化解周期和底层资产价格波动规律,前瞻性地提出行业/风险指引,助力不良资产业务发展和风险控制。负责不良资产业务风险管理标准化建设,熟悉不良资产从营销拓展至清收回款的各环节的风险点,持续提升调查、审查、投放、投后管理中风险管控的规范化、标准化、模块化建设,提升全流程管控效能。协助公司开展存量不良资产项目风险管理,熟练运用估值方法,逐户分析和评价存量不良资产,为公司持有、转让、处置等提出建议。

本周最新不良资产相关岗位招聘信息汇总如下:

上述所有职位的具体要求

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