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继“知识经济”、“知识工作者”等热词之后，又出现了一个“知识碎片时代”的热词。
7月1日，国际管理杂志《全球商业经典》全新改版，并提出几句危言耸听的口号：“知识碎片时代，智讯者生存”、“脑袋太菜，最先被淘汰”。
关于“知识碎片时代”，甚嚣尘上的言论是管理学者大前研一，他的总结是：知识在21世纪变得很廉价，网络让信息的传递没有时差和国界，我们从8岁到18岁所读的书，都可以浓缩在一片5块钱的光盘片里。当你花这么多时间去背诵知识的碎片时，你真正的价值其实是，面对困难时的独立思考力！
《全球商业经典》执行主编丁鹏飞的解释是，在知识碎片时代，经理人却在面对更多的未知恐惧：一个数据是42.8。这是一个经理人痛苦指数。2004年的一项调查表明，在总共55项具体指标中，经理人感觉最痛苦的是“知识更新快所带来的学习压力”。
另一个恐惧是危险的工作时代。一项调查发现，66%的知识工作者都认为工作占人生中重要的位置，但却有近50%的人，对自己的工作成就感到失望。
面对竞争激烈的财经企管杂志市场，《全球商业经典》能否依靠“知识碎片时代”的概念出位，还是一个悬念。
但是，据《全球商业经典》总经理黄晓波透露，《全球商业经典》的“知识碎片”概念发轫于1997年。当时，在纽约，一群管理专家经常聚会交流，他们聊到了经理人的知识更新问题，从中发现了一个全球性的困境：经理人杂务缠身，缺少时间进行知识充电；知识碎片时代，每个人都担心成为落伍者……于是，这群管理专家决定为全球经理人量身定做一份简单省时的知识解决方案。他们每周从全球300—500本财经畅销书中百里挑一，选出一个最具实战性的管理理念、公司案例等，经由他们重新撰写精要提纲、清晰观点、添加图表，形成最简单的文字。
据介绍，在全球，《全球商业经典》有8种文字，数十位管理专家幕后操刀，取材涵盖经理人最关心的6大领域，500万经理人同步阅读。2004年3月，《全球商业经典》在中国落地，其与众不同的风格吸引了不少眼球。
今年7月，为了更好本土化以及满足读者更高的需求，《全球商业经典》进行了全新改版。黄晓波表示，改版后：内容更丰富，从每气两大主题变为六大主题；视角更贴切，提供精准的西方理念、实践的中国案例、热门的管理大师；价格更到位，从以前的每期35元调整为12元。以“荟萃大师经典，融贯中国智慧”的理念，成为经理人必备的商业经典。
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