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今年9月底前，建行将完成设立股份制公司的各项工作，并积极研究国内外上市方案。 资料图片
在中国建设银行昨天召开的新闻发布会上，建行行长张恩照首次透露，该行正在积极研究国内外上市方案，具体方案待条件成熟后披露。张恩照还称，建行股改前准备工作已基本就绪，建行在股改中一定会吸入国际战略投资者，但目前尚未确定。
年内不良资产率降至6%
张恩照在介绍建行前期股改工作时称，建行财务重组工作进展顺利。去年10月，建行专门成立消化历史包袱领导小组。于去年底完成了消化损失类贷款和部分非信贷资产损失的阶段性任务。到2003年年末，建行共计消化历史包袱884亿元。
出席昨天新闻发布会的建行一位新闻发言人称，有信心在年底将不良资产率降至6%。
张恩照称，建行建立了分级监管、向总行负责、相对垂直的内部审计体制。总行按区域设立了8个直属审计分部，直接对一级分行进行审计，审计人员由总行直接管理。
1100多人竞聘落选或被解聘
建行各级人员已实施竞争择优制。张恩照称，去年全行共有9名总行副总经理级管理人员、579名高级经理级人员、3800多名经办岗位职务人员通过竞争上岗，走上管理岗位。与此同时，1100多名管理人员在竞聘中落选或被解聘管理岗位职务。
在谈到人事激励约束机制改革时，张恩照称，建行已全面启动人事与激励约束机制改革，其核心是建立“职务能上能下，收入能增能减，员工能进能出”的人力资源管理体制，还从海外引进重要岗位的稀缺优秀人才。
年内完成机构扁平化改革
张恩照称，建行一定会引入国际战略投资者，这是股份制改造的主要内容。但目前不能透露具体情况。此人士还表示，该行上市时间、地点和规模将在内部和外部条件成熟后确定。目前，该行正在积极研究国内外上市方案。
据张恩照介绍，在今年9月底前，建行将完成设立股份制公司的各项工作，建立规范的股东大会、董事会、监事会和高级管理层制度。与股改同步进行的是机构改革。年内将基本完成总行直属、直管城市分行、所有二级分行和省会城市所在地的机构扁平化管理改革。 (本报记者 谢艳霞)
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