基金再掀“换将”潮 一个月11只基金更换经理

　　

更换基金经理能否为基金公司带来好运。夏云鹏摄

　　●记者周宏赵杰发自上海北京

　　“基金公司对基金经理进行调整是很正常的。”国泰基金管理公司督察员丁昌海2月10日表示。

　　此前，国泰基金管理公司刚刚于1月30日宣布：因工作需要对属下的四只基金的基金经 理进行调整，吕俊、黄刚等出任四家基金的新任经理。对此，丁的评价是“调整幅度不大”。

　　同一天，大成基金管理公司也宣布对基金景业和景宏的经理进行调整，王加英和徐彬出任两基金的经理。在这之前，博时基金公司、嘉实基金公司也宣布属下部分基金的调整决定。包周荣、蒋征等走上基金经理岗位。

　　据银河证券统计，在1月11至29日期间，就有6家公司旗下11只基金先后调整了基金经理，其中除两只基金新增加了基金经理外，余下的9只基金全部更换了原基金经理。

　　换将各有缘由

　　事实上“年关换将”一直是投资基金每年必然上演的“保留节目”，去年同期，大成、博时、华夏等基金公司的基金经理也出现过“乾坤大挪移”的局面。

　　而据记者了解，今年基金的“年关换将”也才开了个头，还有多家基金公司的基金经理会变动。部分公司的新任基金经理已经到位，只待公告即可就任。

　　而各家公司“换将”的原因似乎也各不相同。国泰基金公司表示：“这次的基金经理的调整只是公司根据工作需要，安排的正常轮岗。而由于新任基金经理大部分在公司原来就担任基金经理和助理的工作，因此本次变动实际上只是是岗位和管理基金的轮换。”

　　同时，该人士还表示，被替换下来的人选并不会离开投资岗位，而会融入基金经理背后的管理团队中。只不过这因为无须信息披露而不为人知。而国泰今年还将续发伞型等新的开放式基金，对于新基金的管理人选，国泰基金公司也有长线的考虑。

　　大成基金公司有关人士则告诉记者，此次调整基金经理属于正常的人事变动，没有特别的原因。但据知情人士称，基金景业原基金经理王贵文已“跳槽”去了南方一家大型证券公司的投资部，景宏的原基金经理王军也已经离开大成。

　　业内人士认为，岁末年初往往是基金经理调整的高峰期，理由除了年关是公司对基金经理考核和业绩评价的一个关键时间外，各基金公司的奖金、分红等也大都在年末发给了员工，基金经理往往也愿意选择在此时“跳槽”。

　　出路各显神通

　　而在换岗后，原投资基金的基金经理的出路也颇令人关注。

　　除了通常的基金公司内部轮岗外，今年基金经理的出路表现出新的特点。“出国深造”成为基金经理的新出路。博时基金管理公司更换基金经理的主要原因就是，原基金裕隆的基金经理刘小山被公派出国学习。而现任博时开放式基金的经理之一高阳就曾有过公派留学的经历。显然，博时公司在人才的积累上正在走一条全新之路。在入世接轨的大环境下，“出国充电”

　　成为很多基金经理的全新选择。“空降证券公司”则是基金经理退职后的另一条康庄大道，除了大成基金公司外，很多基金公司也都出现过类似的例子。据记者了解，一定数量的基金经理在告别岗位后，会“回流”到证券公司的投资部门。其中大部分会担当部门的负责工作，甚至有人会直接出任一些证券公司的投资总监或副总裁。

　　知情人士透露，除了部分新成立证券公司“虚位以待”外，一些成立有时的老券商更换投资模式，转向“组合投资”也是重要原因。而经过数十亿资金历练，富有组合投资经验的基金经理则成为他们追求的主要目标。

　　《国际金融报》(2003年02月11日第七版)