在2001年6月至9月间，普华永道(中国)共邀请了700多家来自不同行业的中国国内上市公司(包括A股和B股)的高层领导参加本次调研活动。其中，100家上市公司的高层领导接受了本次调研采访。采访活动是由40多位来自普华永道的合伙人、经理和高级职员参与完成的。作为本次活动的合作方，中央电视2台也派遣他们的记者和摄影师跟踪报道了其中几位CEO的采访过程，并连续11天在黄金时段播放本次调研的结果。

　　调研目的

　　评选出最受尊敬的上市公司和企业家，并找出他们受尊敬的原因。

　　调研方法

　　采访活动主要是采用“面对面”的访谈形式，少部分通过电话采访。

　　我们首先请受访企业家提名三家他们最尊敬的上市公司，并说明原因。接着，请他们提名三家同行业中他们最尊敬的上市公司，并说明原因。然后，请他们提名三家今后五年里可能成为最受尊敬的上市公司，同时说明原因。

　　其次，我们还请每位企业家提名三位他们最尊敬的上市公司领导人，并说明原因。

　　最后，我们请企业家谈谈他们如何看待上市公司所承担的社会责任及其重要性。

　　调研活动结束后，原始数据会根据提名次序、选票来源等进行加权处理。

　　本次活动大部分采用开放性问题(我们希望受访人在回答问题时能有足够的灵活性)，同时我们也分析了提名的主要原因。

　　调研活动的最终结论完全是依据我们所采访的100家上市公司首席执行官的观点和意见而得出的，而不代表普华永道的观点。

　　调研结果

　　海尔集团及其首席执行官张瑞敏同时名列榜首，被评为2001年最受尊敬的的上市公司和企业家。

　　海尔集团以压倒性的绝对优势得到了受访的100间上市公司高层领导的广泛尊敬。

　　海尔集团作为当前最受尊敬的上市公司的原因主要有以下几点：

　　- 全球化的业务

　　- 先进的管理方法及系统

　　- 重视品牌经营

　　- 有远见的、一贯的商业战略，较少投机行为

　　在海尔之后，在中国的1，100多家上市公司中，获得一票以上的最受尊敬的上市公司只有21家，他们是：

　　深万科A - 万科企业股份有限公司

　　宝钢股份- 宝山钢铁股份有限公司

　　东方电子- 烟台东方电子信息产业股份有限公司

　　清华同方- 清华同方股份有限公司

　　中兴通讯- 深圳市中兴通讯股份有限公司

　　东大阿派/东软股份- 沈阳东软软件股份有限公司

　　四川长虹- 四川长虹电器股份有限公司

　　邯郸钢铁- 邯郸钢铁股份有限公司

　　春兰股份- 江苏春兰制冷设备股份有限公司

　　中国石化- 中国石油化工股份有限公司

　　民生银行- 中国民生银行股份有限公司

　　大唐电信- 大唐电信科技股份有限公司

　　五粮液- 宜宾五粮液股份有限公司

　　深发展A - 深圳发展银行股份有限公司

　　上海汽车- 上海汽车股份有限公司

　　中集集团- 中国国际海运集装箱(集团)股份有限公司

　　复星实业 - 上海复星实业股份有限公司

　　申能股份- 申能股份有限公司

　　蓝田股份- 湖北蓝田股份有限公司

　　浦发银行- 上海浦东发展银行股份有限公司

　　中信国安- 中信国安信息产业股份有限公司

　　调研结果还表明：

　　总共有64家上市公司被100位受访企业家提名为目前最受尊敬的上市公司；

　　64家中有42家上市公司只获得了来自本公司或其它公司领导人的一票提名；

　　总共67家上市公司被提名今后五年可能成为最受尊敬的上市公司。这其中只有15家获得一票以上，而其余52家只获得一票；

　　总共有46家上市公司的首席执行官被提名为最受尊敬的企业家，其中14位的选票超过一票，而其余32位只获得一票；

　　100位受访企业家对于他们投票选举某一上市公司最受尊敬给予了各种解释，但这些最受尊敬的上市公司的共性为：

　　- 有远见的、一贯的商业战略，较少投机行为

　　- 特有的企业文化

　　- 持续的收入增长

　　- 传统管理模式的成功转型

　　中国上市公司所面临最主要的挑战是：

　　- 中国入关后所面临的竞争和机会

　　- 高素质人员匮乏

　　- 管理体系及管理技能不能适应市场需求

　　- 技术的快速更新

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