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一封被寄丢的挂号邮件造成时装厂直接经济损失3万余元，但因为没有保价，法院只判决邮递局赔偿邮资的两倍26.8元。时装厂不服，于日前提出了上诉。
法院审理查明，2003年8月，北京市京工友谊时装厂在东四邮局，发了一封未保价的挂号邮件，收件人为崔某，邮件是关于崔某劳动关系转出时装厂的通知，资费13.4元。邮件同时注明，未保价邮件发生损毁、丢失、短少时按实际损失赔偿，但最高赔偿金额不超过所
付邮费的2倍。
后因无法证明崔某是否收到此封关于劳动关系转出通知的邮件，时装厂被法院判决仍需支付崔某部分工资及经济补偿金，并办理各项政府强制性社会保险。
时装厂为此受到的直接经济损失有3万余元，于是，他们又将北京邮政投递局起诉到法院，要求其承担自己的这部分损失。
宣武法院经审理认为，时装厂向投递局所属东四邮局交寄挂号邮件并支付资费后，双方形成了邮政合同关系。现投递局不能证明收件人崔某本人收取函件，视为没有实际交付，为此应承担赔偿责任。投递局属邮电等公益事业，不以牟利为主要目的，根据有关法律规定，赔偿数额应按照国务院邮政主管部门规定的金额赔偿。挂号信收据的须知一栏已告知了寄件方如发生违约行为，最高赔偿金额不超过所付邮费即13.4元的2倍的赔偿方式，该条款并不违反有关法律的强制性规定，应视为时装厂在投递邮件时同意并接受了该合同条款。于是，一审判决邮递局赔偿时装厂26.8元。
时装厂不服，提出上诉。（编辑：王海蕴）
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