|
王佳航
自7月1日递出合资申请，等待批复的45个工作日已近尾声，有望成为第一家合资证券公司的湘财证券对媒体依然保持距离。与百富勤已有合作协议的长江证券说，关于合资一事现在还没有可以披露的情况。
相对于外资参股的两个规则出台前的热闹与信心，业内人士及有关专家近日似乎已达成共识：合资证券公司短期内不会遍地开花，内资证券公司还有一段整合和成长的时间。
外资参股不如内资起劲
北京大学金融与证券研究中心主任曹凤岐说，从战略的角度上讲，外资进来自然希望控股。但是在金融领域，我们还有所限制。规则规定了外资持股比例累计不超过百分之33%，在中国加入世贸组织后3年内，该比例不超过49%。此外，规则对参股外方资格规定很高，不容易找到合适的合作伙伴。
海通证券高级研究员陈峥嵘也认为合资证券公司不会批量问世。除了股权比例的问题外，内资证券公司的股权结构也是令外资踌躇不前的一个原因。证券公司的股权结构远比基金公司复杂，参股以后难于合作和管理。
相关媒体报道说，中国股市的持续下跌，及自5月起券商实施浮动佣金制，均表明中国券商的暴利时代已结束。在行业经营环境趋淡的前提下，境外投资人也须再掂量掂量。
国内券商压力不减
中国证券业协会黄丹华博士认为国内券商的发展到了最困难的时期，面临多方压力。一方面，内资证券公司之间的竞争会更加激烈；另一方面是来自国内金融行业之间的竞争。银行、保险、信托等都在挺进证券行业，都在瓜分证券公司的利润空间。再次是来自外资的压力。外资参股的证券公司的出现已是指日可待，合资证券公司在资金规模、管理经验、人才技术储备方面优于内资证券公司，将会对内资证券公司形成不小的冲击。
黄丹华也提到，外资参股证券公司也会给中国资本市场带来新的经营理念、新的管理经验，但合资过程中会遇到很多具体问题，例如一些具体的法律法规需要完善；具体运作过程也会遇到新情况，对现行监管体系也会提出挑战，需要有关监管部门配合转型期的内资证券公司做好工作。
内资券商竞争力如何提升
黄丹华说，内资证券公司在治理结构、人才、资本规模、管理水平等各方面都与外资券商有较大差距，短期内如何提升竞争能力，这是一个具有挑战性的课题。
黄丹华认为，首先监管部门应该在规范的基础上，为证券公司创造更多的发展空间，提供政策支持。其次，内资证券公司有必要转变经营观念，按照市场的游戏规则运行。再次，拓宽证券公司的融资渠道，应该考虑在有效防范风险的情况下，实行券商上市、发行企业债券等多种方式。第四，应该引导券商进行制度创新、业务创新，使经纪业务从粗放型向集约化发展。
热力推荐摩托罗拉 三星 三菱 松下手机图片专区，最炫、最酷、最流行！
和心爱的她养个短信宝宝，体验浪漫虚拟人生！
| 
