新浪财经讯 北京时间5月13日凌晨消息，美国国际集团(AIG)的三名托管人日前对该集团CEO爱德华·李迪(Edward Liddy)提出了要求，称其需在年底以前制定出新的员工薪酬计划。

　　这三名托管人在为国会众议院下属政府改革与监督委员会(Committee on Oversight and Government Reform)准备的证词中称：“美国国际集团所制定的的员工薪酬新计划应以创造长期的、可持续性的价值为目的。”这三名托管人将于明天出席该委员会召开的听证会，这将是自其1月份被指定为美国国际集团托管人以来首次公开露面。

　　目前，美国国际集团的这三名托管人正面临控制该集团支出的压力，原因是该集团在3月份向旗下金融产品部门的员工支付了1.65亿美元左右的奖金，而正是该部门在次级抵押贷款方面的错误押注，几乎导致美国国际集团陷入崩溃的境地。

　　由于美国国际集团无法通过出售足够资产来偿还政府贷款的缘故，美国联邦政府已经三次向该集团提供了援助资金，帮助其进行重组。

　　在去年9月份被选定为美国国际集团CEO的李迪曾在3月份向国会表示，他已经要求奖金超过10万美元的金融产品部门员工归还一半的奖金。李迪此前曾表示，这些奖金是留住员工的必要措施。李迪明天也将出席众议院政府改革与监督委员会召开的听证会。

　　美国国际集团托管人称：“为了确保该集团的成功重组，以及确保归还纳税人的投资，建立一个公平有效的薪酬体系是必要之举。”

　　美国联邦政府已经承诺提供1825亿美元来拯救美国国际集团，其中包括最多700亿美元的直接投资和600亿美元的信贷额度，以及用于帮助该集团收购其所持有或支持的抵押贷款相关资产的525亿美元资金。上周，美国国际集团已经动用了450多亿美元的信贷额度。

　　美国国际集团发言人克里斯蒂娜·佩内托(Christina Pretto)拒绝就此置评。(唐风)

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