苹果官员涉嫌伪造选择权文件 股价跌5%

　　【MarketWatch纽约12月27日讯】周三早盘，苹果电脑(AAPL)的股价重跌5%以上，稍早时有媒体报导称，苹果电脑的某些官员可能伪造了股票选择权文件，为拥有选择权的经理人谋求最大利益。

　　加州法律专业报纸《The Record》在其网站Law.com刊登的一篇报导指出，联邦检察官正在对相关文件进行审查，以确定是否提出刑事指控。报导称，其消息来自“熟知本案内 情的但要求不透露其姓名的人士”。

　　报导还指出，苹果电脑的执行长史蒂夫-乔布斯(Steve Jobs)已决定聘请个人律师来应对司法部和美国证管会(SEC)的调查。此前，这位明星执行长的法律代表为独立于公司的法律公司。

　　此前

苹果电脑曾表示，公司内部的调查未发现乔布斯和其他高级经理人在选择权问题上存在不当行为。但是，苹果电脑曾明确指出内部调查是两位前经理人的一些行为引发的，但苹果电脑未透露过他们的姓名。

　　截至发稿时止，MarketWatch还未与苹果电脑的官员取得联系，无法获得苹果电脑对上述报导的评价。

　　截至周三美东时间上午10:42，在纳斯达克上市的苹果电脑

股票下跌近4美元，至77.56美元。

　　预计苹果电脑将在周五公布此事的更多细节。按照预定计划，届时苹果电脑将上交几份季度财报和截至9月30日财年的年度报告。

　　此前，由于对员工股票选择权的授予存在日期回填问题进行调查，苹果电脑决定推迟提交上述报告。

　　苹果电脑曾指出，由于发现1997至2002年某些选择权的授予存在财务违规行为，公司将修正并重新公布这一时期内的财报，帐目中将认列相关的非现金薪酬开支。但是，迄今为止苹果电脑还未公布这些开支的估算数字。

　　这家制造出麦金塔电脑、iPod音乐和视频

播放器等知名产品的科技业巨头是目前100多家因选择权问题接受调查的美国公司之一，它们选择权的授予运作存在的主要问题是选择权定价日期与实际授予的日期并不一致。

　　在许多案件中，选择权都是在公司股票处于月或季度最低点时定价的，这可以给企业的经理人带来可观的盈利。

　　选择权的授予存在日期回填问题已导致上述公司的30多位经理人被解雇，其中包括苹果电脑的前财务长弗雷德-安德森(Fred Anderson)。今年10月4日安德森辞去了苹果电脑财务长职务，同一天苹果电脑宣布其内部调查发现了选择权授予日期回填的证据。

　　苹果电脑的内部调查还发现，“在极少的情况下本公司执行长乔布斯知道选择权的授予选择在对他有利的日期，但是他没有收到这些选择权，也没有从中获利，他并不知晓这种做法对公司财政的影响。”