上市公司高管年薪加速提升 收入差距最高550倍 | |||||||||
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http://finance.sina.com.cn 2006年05月08日 05:45 中国证券报 | |||||||||
本报记者 黄俊峰 上海报道 深发展(资讯 行情 论坛)(000001)外籍高管去年年薪高达602.57万元,高居沪深上市公司高管薪酬之首,而*ST海龙(600516)高管年薪却只有可怜的1.09万元,是所有上市公司中最少的,两者相差超过550倍。
这是今日上海荣正投资咨询有限公司发布的“中国上市公司高管薪酬与持股状况综合研究报告”所显示的信息,该报告所有数据均采自刚刚公布完毕的2005年上市公司年报。 据上海荣正统计,跟上年度相比,上市公司高管最高年薪平均值有大幅提高,2005年上市公司最高年薪平均值在持续四年的攀升后已接近30万元,达到29.08万,比2004年提高了5.45万,上升幅度为23%,跟2004年18.7%的增速相比,呈加速提升特征。 荣正董事长郑培敏认为,该现象一方面反映出随着市场经济改革的深化、宏观经济的持续增长,微观层面的上市公司高管薪酬也呈现稳步提升特征;而另一方面,该数字的大幅提升,很大程度上与证券监管部门要求高管薪酬的准确披露有关。 统计显示,最高年薪前20名都无一例外地超过100万元,第20名也有133万之多。不过,仍然有238家上市公司高管的最高年薪低于10万元,占总样本的17.8%。 此外,统计还显示,上市公司独立董事津贴首次突破4万元整数位,较上一年度仍然呈现微幅上升的趋势,上升幅度为5.57%。 新浪声明:本版文章内容纯属作者个人观点,仅供投资者参考,并不构成投资建议。投资者据此操作,风险自担。 |