通用汽车节流 股票红利减半 高管降薪

　　股票红利减半；高管薪酬最多降50％

　　世界头号汽车制造商美国通用汽车公司7日宣布，作为摆脱经营困境计划的一部分，该公司的股票红利将减少一半，其董事长和高级管理人员的薪水也将下降。

　　该公司宣布，其股票季度红利将从1997年第一季度以来的每股0.50美元降到每股0. 25美元，这样可以使通用公司每年的现金支出减少大约5.65亿美元。该公司还计划削减退休人员的医疗保健福利，并研究有关调整支薪雇员养老金计划的办法。

　　另外，根据该公司宣布的措施，通用公司董事长兼首席执行官里克·瓦戈纳的薪水将被降低50％；董事会副主席约翰·迪瓦恩、鲍勃·卢茨和弗里茨·亨德森的薪水将被降低30％；执行副总裁兼法律总顾问托马斯·戈特沙尔克的薪水将降低10％。通用全球主管人员、董事会成员等的报酬也将有一定程度的下降。

　　瓦戈纳在一份声明中说，虽然公司的这一决定将牺牲员工和股东的部分个人利益，但是，

汽车行业和全球竞争环境正在经历急剧变化，这要求企业寻求更多的途径降低财政风险、提高竞争能力。

　　通用公司上次削减

股票红利是在1992年，当时由于会计方法改变以及其他原因，该公司亏损了创纪录的235亿美元。2005年，通用亏损86亿美元，一度面临在美市场份额下降、医疗保健费用和

养老金成本上涨等难题。该公司于去年11月宣布将在2008年之前裁减员工3万、暂时关闭12家工厂。