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三一重工执行总裁向文波表示:修改方案缘于多方谈判


http://finance.sina.com.cn 2005年05月26日 16:52 金羊网-羊城晚报

  本报讯记者 韩平 报道:作为首家对股权分置改革方案进行修改的试点公司,三一重工(600031)执行总裁向文波昨日在接受采访时表示,修改方案缘于多方谈判和沟通,也是大股东取信于流通股股东的一个新举措。针对公司是否可能继续进行方案调整的问题,向文波强调,这已经是流通股股东与非流通股股东谈判沟通的妥协结果,要想一改再改,既没有时间也没有精力去做。他同时表示:“新方案已经公布,如果万一没有获得股东大会的通过,我也不知道怎么办。只有和流通股股东一起等待,看有没有新的机会。只要我们认真做了
我们该做的,我们问心无愧。”据介绍,自三一重工披露股权分置改革试点方案之后,市场各界均对其股权分置改革进程给予高度关注,公司也通过各种渠道与机构投资者和中小投资者进行交流。在广泛听取流通股股东意见的基础上,非流通股股东研究决定进行方案调整,增加支付对价及减持承诺。对于突然作出修改方案的决定,向文波表示,在以基金为代表的流通股股东要求增加对价和减持承诺的情况下,三一集团高层对于是否进一步让利争议很大,但最终出于确保改革试点成功的考虑决定作出方案调整。在新方案下,大股东需要多付出300万股真金白银。“新方案是经过慎重研究后提出来的,不是急功近利,也不是犯傻”。向文波表示,“因为没有先例可循,也没有参照标准,所以希望全体股东及社会各界给予支持和理解。”向文波认为,不管结果如何,三一重工的方案都是一个积极探索方案,这个方案包含了股权、现金、减持承诺等股权分置改革多要素组合,为未来股权分置改革提供了可供参考的样本。目前申万巴黎基金公司旗下两只开放式基金分别为三一重工的第一和第六大流通股股东。申万巴黎基金公司有关人士在接受记者采访时表示,对试点方案“有谈的空间,但没有所谓的‘底线’”。该人士证实,申万巴黎的确在三一重工首次提出方案前,提出10送3.9股(不派现)的方案,但这并不是谈判的底价。

  :其他三家公司有关负责人表示:我们不会盲目攀比

  本报讯三一重工大股东决定提高对价比例,并自愿抬高减持门槛的做法在投资者心中激起千层浪。另外三家股权分置改革试点公司金牛能源(000937)、清华同方(600100)和紫江企业(600210)会否修改对价方案?在接受记者采访时,这三家公司的有关负责人表示,各家公司情况不同,不会去攀比对价比例。金牛能源有关人士向记者表示,流通股股东当然希望对价比例越高越好,但对价比例是理性的,公司与公司之间也不存在攀比的基础。金牛能源提高对价比例的可能性不大。而且,现在的对价比例是董事会和各方面很慎重地决策的结果,不会在作出决策之后轻易地修改,否则会显得公司对方案的态度不严肃。清华同方董秘孙岷说,我们已经尽其所能,并且是在诚心诚意地做这件事,我们的方案基本上是个底线方案。紫江企业董事会秘书高军说:“各家公司有各家公司的情况,紫江企业非流通股股东提出的对价是依据公司目前基本面的情况来制定的,我们没有听到任何关于大股东要修改对价的消息。”(钟正)(观宇/编制)


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