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　　东方早报记者 杜琴庆

　　“重整中”的思达高科(000676)昨晚公告称，将进一步清理公司资产以及调整高管薪酬。

　　公告称，思达高科高管年度薪酬由基本工资和津贴两部分组成：基本工资方面，董事长、总经理、副总经理分别为48万元、42万元和36万；津贴方面，董事长和总经理分别为12万元和8万元。对照2008年年报，当时董事长刘双河、总经理邱求元年薪分别为19.74万元、16.02万元。资料显示，邱求元于去年底辞去总经理一职，目前总经理一职由董事长刘双河兼任。

　　思达高科称，此番调整高管薪酬旨在调动高管积极性。“公司已连续两年亏损，2010年将是公司极为关键的一年，公司如果再亏损，公司将退市。

　　另外，思达高科还在进一步清理资产。公告称，公司拟以2.2亿元将金基不动产(郑州)限公司15%股权转让给河南思达科技发展股份有限公司(简称“思达发展”)；拟以1100万元将持有的河南正道思达连锁商业有限公司19%的股权转让给郑州正道花园百货股份有限公司。

　　去年9月30日，思达高科原控股股东——思达发展将所持9200万股转让给了主营房地产的河南正弘置业有限公司(占总股本的29.24%)。之后，至2009年年底，思达发展将所持思达高科股份全部减持完毕。