岳阳纸业谜团逐渐破解

　　集团董事长属正常退休，配股只是“暂停实施”。

　　证券时报记者 天 鸣

　　本报讯 集团公司人事变动、配股方案突然遇阻、两董事辞职……地处洞庭湖畔的岳阳纸业(600963)一时间吸引了业界太多关注的目光，公司也仿佛置身于是非漩涡。

　　本报记者对该热点事件进行了追踪调查，得到的事件方对此事的详尽解读。

　　省国资委：“王祥是正常退休”

　　“只是正常的人事换届，没想到会引起这么大动静。”公司内部知情人士向记者透露，在今年11月10日泰格林纸集团宣布班子大会上，湖南省国资委副主任余景涛受省国资委党委的委托，宣布泰格林纸集团换届调整的决定。会上余景涛代表省国资委党委公开给予了王祥很高的评价，他谈到王和集团班子另外一位同志———集团总工程师张栋基均因年龄原因退出领导班子，是正常退休。

　　通过查阅该公司已披露的材料，记者了解到，王祥到今年年底已63岁，已经超过国有控股单位所规定的正常退休年龄，而集团的领导班子是三年一届。张栋基与王祥同岁。

　　记者设法查阅到余景涛在会上讲话的原稿，通过询问当日与会人员，却了解到当时会议上余景涛代表湖南省国资委党委所说的一番充满感情的话：“(王祥、张栋基)都是优秀的企业领导，有很高的政治觉悟，对事业特别专注，思路清晰，视野开阔，顾全大局，维护团结，创新务实，勤奋敬业，为使当年的岳阳造纸厂走出困境，为泰格林纸集团的发展壮大操了心，尽了力，做出了贡献。”

　　据了解，前泰格林纸的副董事长吴佳林被国资委任命为集团公司董事长(法定代表人)，提名为上市公司董事长(法定代表人)人选，但尚待上市公司董事会与股东大会通过。

　　据称新董事长能力很强，其在下属造纸企业摸爬滚打30多年，在党政一把手的位置上任职10多年，与原董事长也渊源甚深，曾在副职岗位与王共事8年，其经验与能力都不容质疑。

　　董事辞职悬念待解

　　继王祥被免去集团董事长职务之后，岳阳纸业两位董事杨傲林、伍伟青分别于11月21日、20日以书面形式向岳阳纸业董事会提交辞去董事职务的辞职报告。

　　有业内人士认为，两位董事几乎同时“由于工作变动原因”提出辞职，在董事会留出空缺是很明显的事情。既然是两位董事辞职，是不是意味着除了吴佳林，还有一位人士也将被提名进入公司董事会？记者就此询问公司，公司方面却不予置评。不过此前的公告显示，公司将尽快召开董事会，提名董事候选人，提请股东大会选举。

　　配股暂停或许“塞翁失马”

　　与人事变动同时被业界高度关注的还有岳阳纸业配股受阻。公司原计划通过向原有股东配股的方式募集资金，收购包括控股股东泰格林纸集团持有的湖南骏泰公司100%股权在内的部分资产。目前,该方案被省国资委暂停实施。

　　此前很多分析师对此次配股募集资金购买集团资产十分看好。在配股方案被否后，也有分析师提出了“塞翁失马”的观点。有分析师表示，公司三季报披露资产负债率为51%，前期募投项目及湘江纸业收购如实施完成，资产负债率将大大提高，据初步测算将达到65%。

　　此时若实施配股方案，收购标的中的湖南骏泰正在建设年产40万吨漂白硫酸盐木浆及14万公顷(合210万亩)原料林基地配套项目(怀化项目)，岳阳纸业将在收购后增资继续建设上述项目。有分析人士认为：上述项目可被视为在建工程，公司的资产负债率将会进一步提高，从而增加公司资金压力。省国资委目前给出的否定意见只是“暂停实施”，待项目盈利前景明朗化以后再实施或许是更理性的选择。