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乔洪被免董事职务 总裁人选尚存变数

http://www.sina.com.cn 2007年06月01日 16:23 财经杂志网络版

乔洪被免董事职务总裁人选尚存变数

  5月31日召开的茅台股东大会通过了分红、董事长薪酬等方案:公司将以2006年末总股本94380万股为基数,每10股派送红利7元;茅台董事长一职的年薪将由基本年薪、经营业绩年薪及奖励年薪等三部分组成。其中奖励年薪不超过公司员工年平均收入的10倍-15倍。

  有消息称,董事长袁仁国代行总裁职务仅是过渡性安排,贵州省可能向茅台委派新总裁

  【网络版专稿/《财经》杂志记者 周琼 】5月31日上午12时许,仁怀市茅台镇茅台办公大楼22楼,贵州茅台(上海交易所代码:600519)2006年度股东大会会场现场。主持人宣布了表决结果:前贵州茅台总经理乔洪被免去其在茅台股份公司的董事职务。

  至此,这位曾在国酒舞台上领军近七年的前茅台CEO,被完全割断了与茅台的人事关系。此前的5月18日,贵州省纪委宣布,乔洪涉嫌在五年前的一次经销商奖励活动中受贿,目前已对其正式立案调查。贵州茅台总裁一职由董事长袁仁国兼任。

  参加此次股东大会的股东及股东代表、大型券商、基金及相关机构负责人逾百人。受“乔洪事件”影响,本次股东大会的人数达到该公司上市以来的最高峰。

  大会听取了包括茅台2006年度年报、利润分配方案、关于免去乔洪董事职务在内的九大报告及方案,经审议全获通过。

  根据上市公司2006年年报,贵州茅台当年共生产茅台酒及系列产品1.7万吨,产量同比增长7.16%。受酒价上涨影响,公司主营业务收入高涨24.57%,达48.96亿元。获净利润15亿元,增长34.47%.

  按照股东大会表决结果,公司将以2006年末总股本94380万股为基数,每10股派送红利7元。在接受《财经》杂志记者采访时,与会股东代表均对这一分红方案表示满意。

  当日的审议事项还包括公司董事长2007年度的年薪方案。有业内人士评价,在股东大会上单独审议董事长一人的年薪方案,在上市公司中尚属少见。

  按此方案,茅台董事长一职的年薪将由基本年薪、经营业绩年薪及奖励年薪等三部分组成。其中奖励年薪不超过公司员工年平均收入的10倍-15倍。

  方案规定,如果公司董事会的某项决议致使股票价格下降60%以上,而会议记录并未显示董事长对该决议有异议者,此年薪方案将被取消,董事长仅可获得一年8万-12万元的生活费。

  贵州茅台自2001年7月在上交所挂牌上市以来,在股权结构上一直未能有“职工及管理层持股”的安排。近年来,不少茅台高层也在多方争取股权激励。但受种种因素制约,这一方案仍在政府及企业层面反复酝酿中。有评价称,2007年度茅台董事长年薪方案,可被视为茅台变革其激励机制的一项变通举措。

  如今,贵州茅台股价走势强劲。受乔洪事件影响,股价曾一度跌破百元。5月23日,贵州茅台第一大股东——茅台集团董事长季克良首次就“乔洪事件”正面回应媒体。次日,茅台股票开盘一个半小时后即涨停,股价冲至109.31元,再次成为中国股市上第四只百元股。

  随着牛市的到来,已连续八年保持两位数增长的贵州茅台已进入有史以来最辉煌的时期。

  “白酒是一种消费品,并不是生活必需品,我们必须居安思危。”茅台集团董事长季克良说。

  茅台酒独特的制造工艺却使得公司在制订生产决策时极富风险。茅台酒的生产周期从投料到出厂长达五年时间。因此,在决定当年的产量时,必须考虑到五年后的市场行情。近年来,茅台出现严重的供需矛盾,其原因之一即在于,五年前的产量已无法满足今天的市场需求。

  同样难以预料的是,正在不断修建新厂、增加产量的茅台酒,是否会在五年后遭遇市场冷对白酒的局面。

  另一个瓶颈是,茅台酒对环境有着特殊的依赖,使得离开茅台镇就生产不了茅台酒。“真正的酒乡‘茅台镇’是一个受到限制的词,并不代表所有茅台镇的地盘,它总共只有2平方公里多一点。”季克良告诉《财经》记者,目前待开发的地块只剩几百亩了。

  “2003年当我们实现产量一万吨的时候,我在思考另一个事:我们下一步怎么办?”季克良告诉《财经》记者。茅台花了一年的时间,终于在离现在厂区三公里左右的地方找到了一块条件不错的地。“那里赤水河流向没变,土质和茅台(现有厂区)一样,海拨高度也基本一样,植被比这里好,面积不比现在这块小。”但是否能在那里产出茅台酒,仍有待实验。

  股东大会当天,记者置身茅台总部办公大楼,所见公司中高层对股价走势多有喜色。事情的发展与各方的预测相当——从长远看,贵州茅台的发展并不会因为乔洪事件而受到影响,后者所带来的改变,更多地体现在公司内部管控格局的调整上。

  外界普遍将茅台集团董事长季克良称为“茅台一把手”,但这一提法并不准确。按照贵州省委组织部安排,现年68岁、早属“超龄”的季克良自2004年退出集团公司党委书记之职后,其职能在更大程度上正如他自己所强调的那样——“摆好位置,积极支持年轻干部工作”。

  也正是自2004年起,身兼茅台集团党委书记、上市公司董事长的袁仁国,成为茅台的最核心高管。

  如今,乔洪的离去令贵州茅台少了一个重要的执行人。袁仁国代行总经理职责并非长久之计。有消息称,贵州省将向贵州茅台委派新总裁。

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