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股权激励会有好结果吗


http://finance.sina.com.cn 2005年07月22日 10:48 证券日报

  股权激励本是一种很好的方式,但由于个别方案的“中国特色”,势必引起争议。所有者缺位依然存在,不排除有管理层借股权激励之名“自己奖励自己”。上市公司存在治理不规范的顽疾,也引起人们对实施股权激励的担忧。

  有投资者认为,中信证券(资讯 行情 论坛)流通股股东的利益极可能受到侵害。实际上,利益受不受侵害,要从公司有没有创造更多利润的角度去算。股权激励的初衷是“激
励”,目的是激励经营者更好地干。利润增长了,流通股股东自然也能分享到股权激励的成果。然而,实施股权激励不等于公司业绩将比不实施股权激励时好。有的股权激励方案从一开始就保证了管理层的巨大收益,激励作用势必有限,中信证券方案的争议就在于此。即便中信证券流通股股东的利益不受侵害,其方案也让人感觉不是着眼于“激励”,而是经营者借改革拿到一块稳定的收益。


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