中信证券对价方案改为10送3.5 并明确股权激励 | |||||||||
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http://finance.sina.com.cn 2005年07月20日 07:34 中国证券报 | |||||||||
明确股权激励第一阶段实施办法 记者 陈劲 深圳报道 中信证券(600030)今日发布公告称,修改此前公布的股权分置改革方案。新方案将对价从10送3.2股提高为10送3.5股,同时明确了股权激励机制的第一阶段实施办法。
中信证券表示,方案修改后,流通股股东共可以多获得1200万股,比此前的方案提高9.38%。方案实施之后,流通股股东所持股份占公司总股本的比例由16.12%提高到21.76%,在公司权益中所占的比例提高了5.64%。流通股股东的平均持股成本由5.40元/股(30日均价,以2005年6月17日为基准)下降到4元/股,相应的市净率由2.49倍下降到1.84倍,低于国外成熟市场2.17倍的市净率水平。 此外,公司在本次董事会上明确了股权激励机制的第一阶段实施办法。在公司董事会制定并审议通过股权激励计划的具体方案,且具体方案经过国资部门的批准之前,中信集团将暂代公司管理层及业务骨干持有全体非流通股股东转让的3000万股。该部分股票将暂存于中信集团股票帐户下。在具体方案制定完毕并经国资部门批准以后,该等股份方可按股权激励计划的具体方案,从中信集团的代持帐户中划转至激励对象名下,或以激励计划的具体方案规定的其他处置方式进行处置;激励对象将按具体方案规定的价格将划入名下的股份对应的价款支付给非流通股股东,并承诺该等股份自过户至激励对象名下之日起60个月后方可上市交易。 新浪声明:本版文章内容纯属作者个人观点,仅供投资者参考,并不构成投资建议。投资者据此操作,风险自担。 |