京东再也不见！京东遭离职员工吐槽：加班多、无效率还不看成绩！

人都有七情六欲，在一家公司工作几年突然离职，心里总会有诸多的不舍，不舍培育身边温馨的同事，以及不舍多年来对自己栽培的公司，大多数离职人员对公司都是心存感激。

但凡事都有例外，一名前京东员工离职后，在论坛大肆吐槽起来，用词颇为犀利，句句扎心。

其如此描述：

看来，楼主在前东家积攒了不少怨气，故而在离职后选择在论坛大肆发泄一番，此种做法的确有些欠佳，要是刘强东看到不知会作何感想？

就在贴文的下方，聚集了不少围观的吃瓜大神，不少大神对此议论纷纷。

有人说居然没被裁员的，也有人说这是从一个火坑往另一个火坑跳啊！

甚至还有前同事加入其中，表示支持：恭喜，兄弟，其实我在狗团也干的不痛快，真的也想拿到满意的offer，遇到识人才的好上级，已经对这里恶心的跪舔文化反感至极了，一张张虚假的嘴脸。

京东给新员工画大饼？

有人回复到，去年校招也拿了贵东LET物流管培，hr说是集团的，也画了很大的饼，高管会议，独立加薪包，配股等等。 虽然不是tet,但一直耿耿于怀，心里放放不下啊！！

画饼其实是很多企业都会做的事情，给新员工谈理想、谈抱负、谈学习提升等等，甚至有网友整理了互联网招聘的"黑话"：

同时亦有网友开启了嘲讽模式，认为楼主的做法有些欠缺，没不好这样诋毁前东家：其实是京东成就了你，看不见这点，只看到坏，不懂感恩的人福不长久必有祸端。

随后楼主也进一步补充工作经历：我在京东只看到了吹捧的人居多，扯大旗讲大道理，我11年经验里这里只有1年，成就我，开什么玩笑，不是打击你，我出去面试京东的经历百分之九十的公司都不问！

事到最后，各种扎心的回复接踵而来，有的附和，有的讽刺，对于企业而言，离职的员工大肆吐槽老板也会感到心寒。

员工应该感恩？

很多人会说没有之前的公司的栽培，现在就没有跳槽的机会了，员工应该感恩？

网友@新时代的大猩猩：如果我是新东家会果断拒绝这位好员工，没有理由！ 不懂感恩的人，是前东家给了你人生机会，是前东家给了你入门入行学习的机会，也是前东家给了你培训的机会，把你从当初的小白培养成了今天的稍有进步和有经验的人，更是前东家给了你开始进入这个行业的机会！没有前东家，哪有现在跳槽提薪50%的机会？我至今记得第一个把我带入软件开发行业的公司和同事，20多年了！

当然，感不感恩是个人问题，我们也无权干涉。不过生而为人，还是得善良。

把自己U盘化

网友@添逸吴鲤滨：打工者，务必把自己U盘化，自带接口，保持合作。 离职而已，换个工作罢了。何必 ，跟怨妇一般？

其实就是打份工而已，企业员工各取所需，无所谓绝对忠诚感恩而已，每个人的遭遇经历不同，员工觉得不满吐吐槽这个很实在啊，无需要上升到上纲上线的地步，时代在进步，对人的包容性会越来越进步！

对此，读者朋友们怎么看呢？