每经记者 刘小庆

　　当华尔街金融巨头正因高管奖金问题而备受指责之时，来自欧洲的汇丰控股(00005，HK)却于昨日披露，包括公司主席葛霖在内的四名高管已经放弃了总额约1亿元的花红奖励。

　　2008年花红不发现金发股票

　　汇丰控股昨日发布的报告显示，薪酬委员会已决定，不向执行董事发放2008年现金花红，改为以汇丰控股股份作为花红，同时递延三年才实际授出。与此同时，集团主席葛霖已经主动放弃周年花红奖励。另外，鉴于金融市场的普遍情况，集团行政总裁纪勤、集团财务董事范智廉以及环球银行及资本市场兼汇丰环球投资管理业务行政总裁欧智华，也已提出放弃收取2008年度花红。

　　据年报披露，范智廉、纪勤、葛霖、欧智华原定的2008年度现金花红分别为80万、214万、175万及559.2万英镑，合计1028.2万英镑(约合1亿元人民币)，原本这1亿元现金花红是被转成股份花红，不过汇丰四位高层已经放弃了花红。至于郑海泉和霍嘉治2008年的花红分别为2386.4万港元和259.8万美元。

　　业绩改善才兑现股份奖励

　　虽然放弃了花红，但是根据汇丰控股的股份奖励计划，执行董事与其他的参与该计划的员工一样，可获发业绩表现奖励股份，这些股份授出面值最高可达薪金的7倍。该公司于2008年对是否授予奖励的衡量标准进行了修订，新的考量基准包括三个方面：与同类竞争对手相比的相对股东总回报(奖励的40%)、经济盈利(奖励的40%)及每股盈利增长(奖励的20%)。汇丰薪酬委员会表示，只会在确信汇丰的财务业绩一直有改善，才会实际授出奖励股份。

　　至于总薪酬方面，去年汇丰薪酬总额最高的还是纪勤，全年达到166.7万英镑 (约合1650万元)，不过仍较2007年的353.6万英镑减少53%。葛霖2008年总薪酬126.5万英镑，较2007年的301.2万英镑缩水58%。于2008年2月1日及5月1日加入董事会的郑海泉及霍嘉治2008年的总酬金分别为114.6万和54.7万英镑。

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