渣打香港今年续增聘人手 净息差有扩阔空间

　　渣打香港执行董事兼行政总裁苏利民表示，去年度本港业务的经营成本下降，主要是其严控成本措施所致，他否认此与04年底集团本港裁员有直接关系，因为该行仍不断聘请前线销售、市场推广人员及客户关系经理，人数回升至裁员前水平；今年该行继续增聘人手，整体员工数目会继续上升；他补充，今年2月员工已获发花红。

　　苏利民指出，过去两年度渣打本港业务的净息差持平，预期今年该行的净息差，随 著最优惠利率仍有上升空间；另一方面，他预期债券孳息曲线走势仍平平；至於今年本港业务可保持增长动力，与集团目标一样，冀达双位数增长。

　　渣打香港执行董事兼财务总监冯隆春谓，去年集团於本港的个人银行与

商业银行业务均有双位数字增长；安信(Prime Credit)的信贷业务为去年度渣打香港带来非常理想的营业额增长，占渣打香港约5%；随著信贷环境改善，个人银行业务的不良贷款比率降至相当低；商业银行方面，由於采用新会计准则，令贷款组合按市值入帐，贷款减值拨备上升，但预期未来6-12个月，情况不会进一步转坏；新会计准则对损益帐构成波动，但对整体业绩影响属中性。