上海消息 华能国际副董事长王晓松昨日在沪向记者表示,借助公司三地上市带来的体制和机制优势,华能国际正按国家的要求积极推进公司治理结构的完善,同时,公司分配收入制度的改革也在研究之中。

　　作为在纽约、香港和上海三地上市的一家公司,华能国际的业绩连续八年保持快速稳定增长,公司副董事长王晓松认为这与公司不断推进公司治理结构的完善密切相关,特别是在去年,公司为了更好地发挥董事会的作用,在董事会下专门设立了财务、技术、管理三个委员会,像财务报表都必须先由财务委员会审核,再正式提交董事会。另外,公司制定了专门的制度,明确经理班子和董、监事会间的责、权、利关系,相互制约。去年,公司独立董事增为三名,公司规定,公司的重大资产运作,都须经独立董事单独决策,很好地维护了中小股东的权益。

　　另据了解,有关收入分配制度改革试点的问题,华能国际正在积极的研究之中,公司希望高管人员的收入能够与公司业绩挂钩,与公司股价挂钩,年薪制、持股或模拟持股都在考虑之中。

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