本报讯(记者林海慧)科龙电器(000921)新任董事长顾雏军上任伊始给科龙人吃下一颗定心丸：日前其在与科龙高、中层管理人员恳谈时表示，本着一种做事业的愿望，将与广大科龙员工一道，打造科龙美好的未来。为了表达新任董事会对打理科龙的信心和诚意，他同时表示，作为科龙董事长他本人只拿象征性的薪酬，每月一元。

　　顾雏军强调，创造更大的公司价值，为股东和消费者提供更多的回报，永远是公司不变的经营目标。为此，他重申了格林科尔对于科龙的三个不变原则，新的董事会将保持公司基本管理层和骨干队伍的稳定性，保持公司现有营销政策和售后服务政策的连续性，保持现有生产和技术研发体系一如既往运作。在此基础上，和其他股东一起，致力于把科龙建设成为一个实力更加强大和管理现代化的高科技跨国家电企业。

　　在规模和利润的选择上，顾雏军显然更关注创造利润的重要性。他认为，格林柯尔作为民营企业，在成为科龙电器单一最大股东后，将更有利于公司治理结构的完善，也必将更有利于公司经营的利润导向的形成。这与科龙经营层确定的2002年经营计划恰恰不谋而合。以冰箱、空调为主要经营产品的科龙公司，现在越来越明晰自己的发展方向，朝先做强、后做大的目标坚定迈步。

　　作为新任大股东，顾雏军还高度评价了上届董事会的努力和贡献。他说，在原董事长徐铁峰先生的带领下，科龙人为早日走出低谷，重振雄风做了大量卓有成效的工作，取得了不俗业绩。顾同时强调，在这个激流勇进的时代，科龙作为大家都爱护的企业和品牌，完全有理由做得更好。为此，科龙应审视自己前进中的不足，不断调整自己，变革自己，以适应新的竞争环境。

　　持续近两个月的科龙电器股权转让事件顺利推出了阶段性成果。科龙电器新闻发言人何志毛就此回答记者提问时表示，科龙的未来在于通过改革，进一步明确怎么走路之后，排除干扰，踏踏实实，用实力作出回答。这一点经过一年多的调整，初尝扭亏为盈成果的科龙人充满信心，也希望社会各界保持必要耐心。

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