游离于监管重拳外 婕斯在华年销10亿美金

游离于监管重拳外 婕斯在华年销10亿美金
2019年05月27日 01:05 投资者网

  游离于监管重拳外 婕斯在华年销10亿美金

  未获得直销牌照,且经销商也不卖货,婕斯缘何能在中国年营收10亿美金?

  《投资者网》乔丹

  “国外的月亮比较圆,国外的保健品也比中国的好,包治百病。”这是《投资者网》在与婕斯环球集团(下称“婕斯”)的几名中国经销商深聊后,对方企图传达的信息。

  婕斯沛泉菁华藜芦醇果汁、婕斯AM、PM早晚修护系列是婕斯的明星产品,在婕斯经销商的口中,将这两款产品搭配食用,可以治疗各种医院无法治愈的炎症及慢性病。“治好了我多年来胸口痛的毛病,这病我之前在大医院治了很多年都没治好”、“能治疗糖尿病,恢复肾功能”、“不同于国内保健品点对点的营养补充,婕斯产品是直接作用在细胞上,优化DNA,技术领先中国10年”,受访的婕斯经销商对《投资者网》道。

  然而,婕斯的产品在经销商口中具有“包治百病的奇效”,但婕斯经销商在深入销售时,却闭口不谈产品。“我们不需要销售产品,也不需要囤货,只需要建立起自己的关系网”,“缴纳29.95美金的网站建设费成为会员,后期可以月入3万块,做得好可以月入10万美金”。此外,《投资者网》发现,婕斯会员的入会方式及后期的双轨经营模式,与国家《禁止传销条例》中明令禁止的行为相契合。浙江圣港律师事务所高级合伙人、网经社电子商务研究中心特约研究员黄伟对《投资者网》道,该公司行为模式具有拉人头、传销嫌疑。

  不卖货的经销商

  公开资料显示,婕斯于2009年在美国注册成立,业务以线上销售保健品为主。在代表全球收入最高的直销公司“直销新闻”全球百强排行榜中,婕斯位居13。2012年,婕斯进入中国,通过官网(joffice.jeunessechina.com)向中国区的会员销售产品。婕斯曾公布一组数据,其2018年的全球销售额为14.6亿美金,其中,仅中国市场的营收额便高达10亿美金。日前,一则关于1.2万名中国员工游瑞士的新闻,更是让婕斯在国内声名大噪。

  婕斯大中华区总裁李伟行曾公开表示,婕斯主要以电子商务交互式网购的概念进行全球营销,即跨境电商。《投资者网》试图通过其官网购买产品,却发现与普通跨境电商不同得失,婕斯官网需要输入推荐人商务账号方可进行交易。刚从瑞士旅游归来的婕斯经销商“雯雯”告诉《投资者网》,在婕斯官网上购买商品,需要先而缴纳29.95美金的网站建设费,并通过经销商介绍才能注册成会员。经销商每发展一个会员,可获得会员首次购物金额的10%作为奖励。而会员首次购买及复购商品时,会员及经销商均可获得对应积分,累计一定数量的积分,可兑换美金。会员再发展两个会员,便可成为婕斯的合格经销商。

  作为婕斯的合格经销商之一,当《投资者网》提出能否向其直接购买商品时,“雯雯”表示,自己手上并无存货,且自己也不销售商品、不囤货,日常工作主要是拓展关系网,引发用户上官网注册成为会员。目前自己月收入30000元左右,全靠发展新会员及会员复购商品获得的积分变现所得。“靠销售商品并不能盈利,因为产品的拿货价及零售价是固定的,并不会因为级别越高,拿货价就越便宜,只能靠发展新会员来赚钱。”“雯雯”对《投资者网》说道,并提供了一张产品价格及对应积分表。

  对此,黄伟向《投资者网》表示,该模式涉嫌传销。首先,入会缴纳的29.95美金的网站建设费,存在拉人头嫌疑。再者,如果商品利润能支撑商业模式运转的话,会以卖货为主,反之,则会以拉人头为导向,而当拉人头效益更大时,极有可能被查处。

  值得关注的是,虽然婕斯上榜直销排行榜,且李伟行也公开表示婕斯以直销的模式在运营,但《投资者网》查询商务直销行业管理及国家食药监局网站发现,婕斯在中国未获得直销牌照,且查询不到产品的备案信息。

  双轨经营模式

  婕斯官网显示,婕斯的经销商可以通过六种方式获利和赢取旅游奖励。《投资者网》经过与经销商交流后发现,婕斯的营销及奖励制度与“双轨制”相似。

  何为“双轨制”?

  一位不愿具名的社交电商直销人士对《投资者网》道,双轨制每个阶层只有两个人,如甲发展了乙和丙成为他的下级,若再想发展丁,则丁只能作为乙或丙的下级加入,最终形成一座以甲为塔尖的金字塔层级,下面的层级犹如两条腿,只要有一条腿能向下发展,就能不断累积层数。在这套系统中,层级越高的人,通过下层获得的提成比例也越高。收取入门费、层层计酬、拉人头形成层级关系,是双轨制的主要特征,也是传销的特征之一。

  已加入婕斯5年的经销商“静静”,向《投资者网》确认了婕斯的经营模式确是双轨制,并介绍道,除上文所述的推荐会员奖励外,婕斯的经销商还能获得消费分红、辅导奖金以及全球分红。

  其中,消费分红即对碰奖金,若甲发展了乙和丙为会员,乙和丙只要其中一方积分达到600分,另一方积分达到300分,便对碰一次,甲获得35美金奖励,以此类推,每一个层级达到指标,均能对碰。一周的对碰封顶次数是750次,一个月的对碰封顶次数为3000次,即一周最高可赚得约2万美金,一月最高可赚得10万美金。

  辅导奖金即销售业绩抽成,其中,一级经销商可以抽取下线经销商总业绩的20%-30%作为奖励,二级经销商则抽取15%,三级抽取10%,四级及以下则抽取5%。

  全球分红则仅限于钻石及双钻经销商才能获得,获得公司全球总业绩的3%作为奖励。成为钻石经销商,需要直推6个蓝宝石经销商,且碰局数达1400次以上。成为蓝宝石经销商,则需要直推12个合格的经销商。而成为双钻经销商,则需要直推2个钻石经销商。

  《禁止传销条例》第七条规定,组织者或者经营者通过发展人员,要求被发展人员通过交纳费用取得加入资格,形成上下级关系,并以下线的销售业绩或发展的人员数量作为依据支付给上线报酬,属于传销行为。

  对于以上问题,《投资者网》致函给婕斯香港分公司,截至发稿,对方未予置评。(思维财经出品)■

责任编辑:魏雨

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