真功夫频发地震已经不稀奇,蔡达标与潘宇海两位真功夫创始人之间的一系列“豪门恩怨”大戏早已经上演。据报道,此前该企业创始人、现任总裁蔡达标的情妇携私生子大闹广州街头争名分,随后前妻告蔡达标重婚要夺回真功夫25%股权。接着,真功夫另一大股东和创始人潘宇海任命高管被拒,最终引发两大股东当众大闹。
如今,真功夫进入另一个更惊险的漩涡。3月17日晚11时,广东省公安厅网站发布公告称,广州市公安局对广州市真功夫餐饮连锁有限公司个别高管人员涉嫌经济犯罪展开调查,已在广州、东莞两地与该公司部分管理人员接触并核实情况。目前案件仍在进一步调查中。
本报记者 黄丽静 发自广州
一场离婚引发的“血案”正在进行时。真功夫的董事长蔡达标也许要深陷困境,这样的话,真功夫的大权可能落入冤家手里,那就是小舅子、真功夫的副总裁潘宇海。潘宇海同时是真功夫的另一创始人,与蔡达标各自享有真功夫47%的股权。
“我是蔡慧亭,真功夫老板蔡达标的女儿!由于爸爸与妈妈离婚引发的一系列事情,我爸爸蔡达标现在面临着种种危险!”3月21日凌晨5时,蔡达标之女蔡慧亭在新浪微博发出求救信息。
据知情人士透露,目前蔡达标已经辞职,并委任其二妹蔡春红担任公司董事、公司营运中心副总裁冼顺祥任公司总经理。
但潘宇海对此并不服气,他向全体员工发出安抚信称,在蔡达标不能履行职责时,由公司创始人、第一大股东和副董事长潘宇海代为主持公司全面工作。
潘宇海向时代周报记者表示,对蔡慧亭指责他拿了四个亿不肯放手,目前并不方便发表言论,但目前网上有了其他的看法,建议记者看看。
“也许,潘宇海想重掌真功夫。”有知情人士向时代周报记者表示。而蔡达标前妻潘敏峰也知道内情,她对时代周报记者表示,“这些事情我都已经知道了,但我的心已经被伤透了,目前也不想对这些事情发表看法,想好好休息。”
蔡达标身处险境
真功夫频发地震已经不稀奇,但如今进入另一个更惊险的漩涡。3月17日晚11时,广东省公安厅网站发布公告称,广州市公安局对广州市真功夫餐饮连锁有限公司个别高管人员涉嫌经济犯罪展开调查,已在广州、东莞两地与该公司部分管理人员接触并核实情况。目前案件仍在进一步调查中。
事实上,这是真功夫内斗的升级版。此前,蔡达标与潘宇海两位真功夫创始人之间的一系列“豪门恩怨”大戏早已经上演。先是该企业创始人、现任总裁蔡达标的二奶携私生子大闹广州街头争名分,随后前妻告其重婚要夺回真功夫25%股权。接着,真功夫另一大股东和创始人潘宇海任命高管被拒,最终引发两大股东当众大闹。
而蔡达标爱女蔡慧亭在微博上求助的信息则引发了业内的进一步猜想。
蔡慧亭向媒体表示,父亲蔡达标是在上周四(3月16日)的时候被带走的,还有公司的个别高管也被带走了。“为什么舅舅拿了爸爸4个亿还不肯放手?我蔡慧亭,求求你们了!放过我家人吧,不要赶尽杀绝啊!你们也是我家人!大家一家人,何必自相残杀呢?!我真的很心痛!”蔡慧亭在微博上如此表示,并把矛头指向其舅舅潘宇海。
“根据蔡慧亭的话,有可能是潘宇海抓到蔡达标的小辫子了,所以把他们揭发了,甚至想一窝端。”有知情人士向时代周报记者透露。
而百度贴吧上一真功夫员工表示焦虑,“蔡达标已经辞职,不知道标哥是作秀,等待重回,还是被查出什么?公司是否危亡在即?”对蔡达标辞职事件,潘宇海向时代周报记者表示暂时不方便发表言论。
但据蔡慧亭微博透露,不仅蔡达标面临困境,而且其妹妹蔡春媚也是重点被查对象。
据记者所了解,真功夫的后勤部门,一向为蔡春媚所掌控。百度的真功夫贴吧里,不少员工抱怨后勤之乱。有自称为真功夫员工的网民在百度贴吧透露,真功夫后勤人员不负责任。送来的原料不达标导致店里经常断货,员工被经理指责等。
更有甚者指出,“归根到底,蔡春媚吃自家哥哥的太深了,所有采购的都经过她手 ,采购的物料都是向她老公采购的,能不吃吗?蔡家好,不如自家好。对吧?!”
潘宇海欲代掌大权
尽管如此,蔡达标仍不忘记叮嘱家人把真功夫看好。但潘宇海并不买账,除了向全体员工发出安抚信,欲重掌公司大权外。
潘宇海还表示:“个别高管和人员涉嫌犯罪与公司无关,与其他高管和员工无关。”他还要求“员工保持清醒头脑,明辨是非,做好本职工作。公司财务人员严格遵守公司财务管理制度,在董事会重新授权前,除维持公司运转的经常性必要支出和工资支出外,其他财务支出一律应经大股东书面认可。”
目前,掌管真功夫的到底是蔡春红,还是潘宇海?真功夫市场部相关负责人对蔡春红这位老大并没有否认,但被问及“蔡春红、潘宇海哪位是主要话事人的时候”,他表示不方便发表言论。
有知情人士向时代周报记者表示,蔡春红在真功夫的地位不比潘宇海,如果争夺起来,还是很难与潘宇海相斗的。
相对而言,蔡春红并不“抛头露面”。记者搜索百度,找不到蔡春红之前在真功夫担任何职的信息,而其姐姐蔡春媚则显示为公司采购总监,并曾参加过诸多的活动。
有消息透露,潘宇海是受委屈的角色,在2003年之前一直担任公司总裁。“蔡达标2003年时苦苦哀求由其本人先出任一届公司总裁,承诺五年后,即2008年后再由潘宇海重新出任公司总裁并在当时董事会上作出了承诺。
在这五年中,潘宇海严格遵守当初董事会的庄严承诺,默默地做蔡达标背后的支持者,一切外联事务交由蔡达标作为公司代表全权处理,然而,蔡达标没有兑现其在当时董事会上的庄严承诺,而且还蓄意将潘宇海在真功夫内彻底边缘化。”
内斗何时了
在这场内斗之中,最无辜的人莫过于蔡达标之女蔡慧亭,小小年纪就要承受这一切。她表示自己很担心,看到家人自相残杀很痛苦。而记者搜索其微博发现,她经常凌晨发微博,曾表示:“好烦。日日失眠,多野霖(广东话,很多东西要想)好辛苦。”
而外界对其父亲的质疑也给予蔡慧亭不少压力。但内斗的升级早已引起真功夫员工军心散乱。有员工表示,很多管理者就是看中真功夫的股权激励才跳过来,但如今内斗重重,不禁令人担忧,对广大基层管理者们的股权激励什么时候才能兑现?
对此,潘宇海并不愿多说什么,他曾向媒体表示,可能会导致公司推迟几年上市,但面对时代周报,他解释道,“真功夫一向都没有很具体、明确的上市时间。”
“一个民营小企业,17年来实现质的飞跃,其实非常不容易。”业内人士对时代周报记者表示。据了解,真功夫创立于1994年,当时二十出头的蔡达标与妻子潘敏峰的弟弟潘宇海,各自凑了4万元,在东莞107国道旁开了一家名为“168蒸品快餐店”的小店,经过十多年发展,在全国开设百家分店并更名真功夫。
而真功夫这两年一直在做“去家族化”的整风运动,以打造一个现代化治理结构的企业。该公司曾透露,现代化治理首先是建立董事会制度和梳理法人治理结构,明确经营权和所有权分离的游戏规则,目前,已经把真功夫所有的门店包括后勤体系,统统整理到一个非常清晰的现代化治理结构的有限责任公司下,所有门店整合在一个法人体系集团下。真功夫已转向职业董事会治理的模式。
“真功夫管理升级已经成功在望。”洪人刚不久前曾向媒体如此宣布。却没有想到如今真功夫又进入了另一个更可怕的漩涡。
真功夫的个案也折射了家族企业之困。对此,有专家指出,中国民企多是家族式企业,发展初期需要互相帮助;可一旦做大就会遇到瓶颈,原来创业的那些亲戚基本上只能淘汰,于是利益分配问题就凸显出来,多数民企因此而死。
广东商学院商业流通经济研究所所长王先庆指出,“真功夫”过于均分的股权结构为家族企业的发展埋下祸根。
有人提议真功夫两大股东之间有一方退出,另一方以合理、公平的价格受让;或者,两大股东坐下来谈,顾大局舍小我,或者采取割据而治的方式,比如一方的势力范围在南方,一方的势力范围在北方。
目前,真功夫高层基本集体保持沉默。22日,记者致电真功夫公关经理,郭经理表示将把记者的采访提纲交予公司其他高层回答。但截至发稿时,仍未收到真功夫的官方回复。而蔡达标的电话也处于关机中。