经济观察网 记者 李丽 国美13日晚正式对外称，经过董事会人员调整公司发展已回归正轨，目前管理层专注于门店网络布局与经营效益提升。

　　对于国美的五年战略，国美电器新闻发言人何阳青称，将按照董事会制定的战略，在保持行业规模领先的前提下，通过精细化管理提升经营质量和经营效益，使企业在效益、市场份额和精细化管理上取得最佳的结合点，而不是简单的粗放型的扩张。何阳青表示，只谈公司过往注重扩张和规模，不注重经营质量是一种误导。前不久，国美公布了480家门店的年度扩张计划，这个计划将围绕网络快速有效扩张和精细化经营、提升门店经营质量并举的战略，持续提升核心竞争力。

　　此前，3月9日，国美正式任命张大中为公司非执行董事及董事局主席，李港卫为公司独立非执行董事。陈晓因个人、家庭理由辞去董事局主席、执行董事、执行委员会成员兼主席以及授权代表职务，孙一丁则辞去公司执行董事，但仍担任公司副总裁一职。上述人事调整已于3月10日生效。

　　何阳青表示，“董事局的人员调整是公司一次正常的人事变动，有利于改善国美电器董事会人员的结构构成，发挥董事会整体作用，避免内部人士控制，保障公司长远、健康地发展和保护全体股东利益所采取的措施。决策层和管理层分开也有利于强化公司的经营管理的水平，是强化监督与制约机制的体现，也是通过公司制度化来保护股东利益最大化的有效措施。”

　　针对媒体在报道中对国美管理团队稳定的猜测，何阳青表示，公司的管理层目前正专注于公司五年发展战略的执行。他表示，这次的人事调整将有利于强化管理团队的执行力。避免因个人短期利益牺牲公司和股东长期利益的情况。