中国经济网龙岩7月23日讯(记者殷陆君、通讯员詹春艳)2010年3月，福建省电力系统第一家以党员职工为对象的服务中心机构—龙岩电业局党员服务中心正式成立。2010年上半年，龙岩电业局党委结合“员工关爱年”主题活动，大力开展“党内关爱工程”，通过在“思想、工作、生活”上提供具体服务方式，持续推进人文关怀和需求服务，实施分类指导、因人施爱；重点实施“双培养一输送”党员人才工程，建立党员服务中心，为党员提供全方位的服务，充分激发党员内在先进性，促进党内和谐。

　　提到这个以党员职工为成员的“大家庭”，龙岩电业局党委书记丘红红严肃地说，“我们很清楚，党员是一个企业中最活跃的因子，同时党员也是企业先进生产力的代表，它关系到电力企业的发展，关系着电力事业的发展。做好党员关爱工作，一刻也不能懈怠。我们会像爱护眼睛一样爱护党员职工，让‘党员服务中心’真正成为凝聚人心、奉献爱心、充满真心的‘党员之家’。”

　　截至2010年7月20日，龙岩供电系统共有党总支11个，党支部52个，系统党员总数达到1072名。面对这支龙岩电力的骨干队伍，“如何把党员关爱做好、做细、做深”、“如何在新形势下进一步加强党内关爱，增强党组织凝聚力，切实发挥好党委的政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用”等课题成了龙岩电业局党建工作积极探索的新方向。

　　技术员邓锋华是一名在抗冰抢险一线上成长起来的党员。2008年年初，邓锋华在抗冰抢险中表现突出，在抗冰一线火线入党。在岗位技术上，邓锋华是数一数二的尖子，但是，邓锋华觉得自己在党员素质上还有待进一步提升。

　　2010年5月15日，邓锋华走进该局“党员服务中心”，他把自己的想法向服务中心工作人员作了清晰的表达：期望通过进一步学习来提升自身党员素质，使自己成为一名优秀的党员。

　　在得知邓锋华的意向后，该局党员服务中心根据邓锋华的个人情况专门为他制定规划了一套“党员素质提升”课程，其中“学习党的路线方针政策、阅读大量党建读物和党报党刊、参与各个支部的党课教育、走出去与其他系统单位交流党务思想”等课程环节大大拓宽了邓锋华党性教育的渠道，增强了他党员先进性的内在动力，激发了他的党员责任感和光荣感。

　　在6.15洪灾中，邓锋华作为优秀党员骨干被选派到抗洪灾抢险一线，以实际行动做到了“哪里有险情，哪里就有党员；哪里困难最大，哪里就有党员”，在十多天的抗洪抢修中，他转战漳平、南平光泽等多个重灾区，在各种急难险重的抢修任务中当先锋、走前头，充分发挥了党员的先锋模范作用。

　　“党内关爱，需要全员全方位全过程的关爱，通过关爱助推党员成长，这也是我们成立党员服务中心的初衷。”该局党委书记丘红红介绍说。在生活上，该局还经常性地开展党员关爱帮助活动，做到在思想上谈心谈话，重大事情走访慰问，成立“党内关爱工程”基金互助会对特殊困难党员开展帮扶救济，努力实现党内和谐，体现党内关爱。

　　（责任编辑：刘巍）