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全球金融危机之 就业寒冬
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台海网12月29日讯 （海峡导报记者 詹文 沈晓丽 明小莉/文 吴晓平/图）“找份工作，过个踏实年。”这是许多十几年寒窗、终于在今年 “修成正果”的应届毕业大学生的愿望。
但也许 “熬成婆”的时机，不太对。金融危机下，岗位骤减。大学生要找工作，失业者也要找工作。这个冬天成了就业的“寒冬”。冬天到了。怎么办？过冬呗。怎么过冬？
稳住，我们相信“车到山前必有路”。
海投简历 开始寄望父母
小吴，厦门大学国贸系2009届毕业生，接受记者采访时他身穿正装，打着领带，刚参加完一场面试。“今年到学校招聘的企业少了外贸、证券等原来的热门行业，不少企业的招聘规模也缩小了，有的招到一半就没了声息。”他一声叹息。
这学期以来，小吴跟其他同学一样，穿梭于大大小小的招聘会，目前为止已经投了100多份简历，参加了20多家企业的面试。不过，至今他还未接到合意的offer（录用通知）。“有的公司太小，没法降下‘身段’去接受；而大公司来得少，竞争又大。”
据他介绍，去年此时，该系应届本科毕业生中有近70%接到了offer，却只有少数几个人签约；而今年，只有30%左右的应届毕业生拿到了企业的录用通知，签约的有20%多。“以前是学生挑企业，现在只要有offer就签约，大家都怕找不到工作，太难了。”
厦门人小林是山东大学药学系的一名应届大学毕业生。电话里，他告诉记者，金融危机对他们的专业其实并没太大影响，可是，参加几场招聘会后，他们发现企业太“缺德”，趁金融危机把工资和福利全降了，招聘要求则提高了。目前，小林身边找到工作的同学寥寥无几，大多数人还在“焦灼”中，有同学寄望于父母，希望利用父母关系回老家找份好工作。
屋漏逢雨 失业者加剧竞争
在厦大学中文的小陈，除了参加现场招聘会，他还通过网络投递简历。“和企业进学校招聘比较，网申的机会要小一些，毕竟是跟有工作经验的人在竞争。不过，机会是争取来的，不试就100%失败，试试还有50%的机会。”
厦大国贸系学生小沈透露，不少同学还不惜“成本”，远赴广州、深圳、上海、北京参加招聘会。“前几天，中国农行总行在上海招聘，不少同学就去了，而那仅仅是第一轮笔试。”
受金融危机影响，不少企业开始裁员，这些被裁掉的有经验的职员开始进入人才市场，参与就业竞争。厦大中文系的小陈除了参加校园招聘会，还经常到人才市场转悠。“经常会碰到刚下岗的，因为金融风暴被裁员了，他们有经验，有几次面试，我就败给他们。很多企业都要求有一定工作经验。”小陈说，今年就业本来就很困难，有经验的失业者又加剧了竞争，让他们这些没经验的大学生很茫然。
记者在采访中了解到，面对有经验的失业者和稚嫩的大学生，在同等学历下，企业会更偏向有经验的。不过，不少有经验的失业者对薪酬福利、岗位的要求比较高，也让不少企业“却步”。对于普通岗位，一些企业喜欢应届毕业生，作为人才储备。
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