党建使恒升企业活力倍增

　　上海恒升企业（集团）有限公司在贯彻中共十七大精神中，以党建为抓手，通过党建工作与企业发展、员工综合素质提高和企业文化建设三同步，使企业活力和竞争力倍增。

　　对于企业的党建工作，董事长张建刚认为，党建工作既要按照市、区党建工作总体要求，又要结合恒升特点开展工作，确保民营企业党组织在政治引导、教育提高员工素质、培养积极分子、打造恒升品牌，构建和谐社会、促进企业发展中发挥重要作用。

　　据了解，恒升集团400多名员工中，有380名为青年人，针对这一特点，该公司党组织通过各种讲座、革命传统教育等活动，提高员工政治觉悟，通过各种培训和技术比武，提高员工岗位技能。在企业发展中，配合酒店星级评定组织向全体党团员发出“发挥先锋模范作用从我做起”的倡议书，企业员工有困难，董事长张建国带头捐款，党员紧紧跟上。在企业文化建设中，党组织针对青年人特点，通过歌咏比赛、

　　在恒升党总支的努力下，企业出现了人人争先进，个个比贡献的热潮。企业的