校友企业招聘校友

　　校友企业招聘校友

　　2007年深圳大学校友企业及社会企业校园招聘会昨召开

　　深圳商报记者徐恬实习生肖宇

　　【本报讯】日前，市政府提出年内全部解决深圳户籍大学毕业生就业问题。昨天，市人事局与深圳大学在深圳大学体育馆举办“2007年深圳大学校友企业及社会企业校园招聘会”，为本市院校毕业生提供免费求职机会。深圳院校毕业生以“动手能力强、角色转换快、英语和电脑应用能力强”等优势，受到用人单位青睐。

　　“校友企业”提供更多机会

　　昨天上午10点，今年首场为深圳本地生源及市内院校毕业生提供就业机会的专场招聘会在深圳大学体育馆拉开序幕。招聘会共有107家企业参加，提供岗位1300多个，参会企业和毕业生都是免费进场。记者发现不少招聘单位的后面都特别注明“校友企业”。深圳大学招生就业办有关负责人说，校友企业进驻校园招聘，为深大毕业生提供招聘岗位是深圳大学每年校园招聘会的特色。校友企业每年都在校园举行专场招聘会，提供更多的机会给师弟师妹们。

　　银行展台最“火爆”

　　记者看到，银行的展位前最为火爆，深圳发展银行、交通银行

信用卡中心、中信银行深圳分行、民生银行深圳分行、兴业银行等展台前，递交材料的学生都排成长龙。深圳发展银行的招聘主管王先生介绍说：“我们主要招柜员类的，市场类、国际业务类，都是属于更新换代比较快的职位，我们想在大学招一些人才进行再培养，如果是合适的人才，招聘没有数量限制。”记者问道：“您挑学生看重的是哪些方面？”他说：“一方面看重学识和能力，另一方面看重言谈举止和沟通表达能力。”他表示，前来应聘的深圳大学的毕业生总体素质比较好，“这些学生发展比较全面，社会实践能力比较强，动手能力也比较强。”

　　深圳院校毕业生受青睐

　　深圳院校毕业生以“动手能力强、角色转换快、英语和电脑应用能力强”等优势，受到不少用人单位的青睐。深圳市天新电子数码有限公司的创办人之一李先生毕业于深圳大学，公司每年都招收一些深圳大学的毕业生。昨天他亲自到母校面试，他坦言深圳的本地学生有自身的特点和优势。他认为，深圳大学学生的这些优势也与深圳市的大环境密切相关。

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　　年内全部解决深户大学毕业生就业

　　【本报讯】记者昨天从市人事局获悉，相关部门目前正在制订相关政策，落实市政府提出的“年内全部解决深圳户籍大学毕业生就业问题”。

　　市人事局明确要求，各单位在岗位空缺的情况下，接收毕业生专业相同或相近的，优先接收安排深圳生源的市外院校毕业生或本市院校毕业生。深圳市内院校和生源毕业生经双向选择落实就业单位的，由用人单位直接到深圳市人事局办理毕业生接收手续。未落实就业单位的深圳市内院校和生源毕业生可委托市人才交流服务中心办理接收手续。为做好市内院校和生源毕业生的就业服务工作，深圳市内院校和生源毕业生接收手续可在全年内正常工作日办理，不再设定截止办理时间，材料齐备者可在市人事局办事窗口当场办结。

　　记者昨天从深圳大学了解到，深圳大学就业率连年在98％以上，今年深圳大学有3700多名应届毕业生，他们分布在23个学院，涵盖50多个专业，目前正式签约的还比较少，多数是和用人单位有了初步意向或者处在试用、实习阶段。（徐恬肖宇）

　　图：昨日，深圳市人事局和深圳大学联合举办“2007年深圳大学校友企业及社会企业校园专场招聘会”。这也是今年走进校园首场大型招聘会，同时，深大也为应届毕业生提供更多的双向选择机会，有107家企业参加，给深大及各院校应届毕业生提供了1300多个不同岗位，参加应聘学生近5000人次。深圳商报记者施平通讯员邱妙芳庞审摄影报道